南京哪天能清零（南京的上班族们注意啦）

南京哪天能清零（南京的上班族们注意啦）《企业职工带薪年休假实施办法》对年休假未用完的情况是这样规定的：“单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。”所以，在征得员工同意的前提下，单位可以将未休年休假通过折钱的方式给员工，折钱的标准是给3倍的工资。忘记休年假怎么办？按规定，用人单位根据生产、工作实际情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可集中安排，也可分段安排，一般不跨年度安排。年假怎么休？年休假在1个年度内可集中安排，也可分段安排，一般不跨年度安排。也就是说蓝鲸人你这个月不赶紧休假，明年就没有啦。

翻看日历才发现今年的节假日都用光光了

但是，别忘记你还有年假没休！！

但是，也别高兴太早

年假过期不候，年底清零

按规定，用人单位根据生产、工作实际情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可集中安排，也可分段安排，一般不跨年度安排。

年假怎么休？

年休假在1个年度内可集中安排，也可分段安排，一般不跨年度安排。也就是说蓝鲸人你这个月不赶紧休假，明年就没有啦。

忘记休年假怎么办？

《企业职工带薪年休假实施办法》对年休假未用完的情况是这样规定的：“单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。”所以，在征得员工同意的前提下，单位可以将未休年休假通过折钱的方式给员工，折钱的标准是给3倍的工资。

你究竟有几天年假？

带薪年休假是指机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。

职工累计工作满1年不满10年的→年休假5天

满10年不满20年的→年休假10天

满20年的→年休假15天

年假能去哪？

哈尔滨

南京望眼欲穿的初雪，转眼就消逝在风里。而哈尔滨的雪则显得大方至极。冬天就该去冰城欢乐地折腾一番。

汇集了欧式风格的中央大街已披上了厚厚的雪花套装，在零下15度的哈尔滨来支马迭尔冰棍一定是种别样的体验。

又到了一年一度哈尔滨各式冰雕争奇斗艳的时刻了，裹在厚厚的滑雪服里，走在灯光点亮的冰雪城堡中一定是你梦中才出现过的场景。

在南京只能玩造雪机造出来的人造雪，不过现在的哈尔滨可是纯天然滑雪场，让你玩个够。室外节目玩够了，在温暖如春的室内吃着烧烤喝着啤酒，简直让在南方瑟瑟发抖的凡人羡慕地颤抖！这样的年假欢乐度简直爆表！

北海道

有人说，北海道一生中要去四次，因为每个季节都有不同迷人景色。不过冬季的北海道更是雪国浪漫，引人遐想。

12月-2月北海道各个城市地区都有冰雪相关的特色庆祝活动，其中札幌冰雪节和小樽雪灯之路冰雪节最为知名，雪雕、冰灯、各种雪上项目，让你过足看雪、玩雪的瘾。想象一下，冬日里，你一边泡着温泉，雪花一片片地落在你身上，化在温泉水中。这样浪漫的桥段怕是终身难以忘怀了。

大理

四季如春的大理，一直把慵懒、恬静发挥到极致。现在正是20度左右的气温，四五天的闲暇时光，来深秋的大理晒晒暖阳吧。现在又到了大理最美的时刻，洱海边的树林黄了，蓝天、碧水的映衬下它最灿烂。

这个季节如果运气好的话可以看大理的“风花雪月”，风花雪月指的就是大理的下关风，上关花，苍山雪，洱海月。在整个云南之旅中，恐怕再没有其他地方能像大理一样，让你深切感受到冬天里的温情。

清迈

泰国是可以落地签的国家，带上护照就可以说走就走。相比于热门海岛普吉，泰北的清迈现在气候宜人更适合去放个短假。

12月的清迈最高温度也就27度左右，你可以租辆摩托车在清迈城中飞驰，简直过瘾极了。

现在的清迈，除去了夏日的炎热，避开了国内拥挤的人潮。价美物廉就能享受到独栋别墅的度假体验简直妙哉。

在清迈你可以来场刺激的丛林飞跃、在双龙寺许下新年心愿、甜美多汁的芒果吃到饱、口味正宗价格低廉的咖喱蟹满足你的味蕾，在泰式马杀鸡中放下这一年工作的疲惫。现在的清迈你可以享受到一年中最舒适的慢时光。

三亚

南京时不时过山车般的气温变化，也掩不住冬天寒冷的气息，年假去碧海蓝天下晒个痛快的日光浴吧！只需懒懒地躺在沙滩边，看太阳慢慢落入海平面就是最幸福的事了。

阳光、沙滩、美食与比基尼女郎。现在的三亚29度的气温既不会感觉太炎热，却可以穿着夏装和大海来场甜蜜的约会。