最新办公室管理制度（办公室礼仪与行为规范管理制度）

最新办公室管理制度（办公室礼仪与行为规范管理制度）2、 男员工上班应穿着正式衬衫（包括短袖衬衫）或有领有袖的T恤，穿着长裤。1、 员工上班应按规定着装，不得穿着奇装异服上班。3、 男员工不得留长发、留胡须。4、 女员工化淡妆，不得浓妆艳抹，不得使用香味浓烈的香水。二、 着装规定

为了加强企业正规化管理，改变员工精神面貌和行为规范，提高企业形象，制定本规范。具体要求如下：

一、 员工仪容仪表要求

1、 上班时间保持精神饱满，情绪愉悦。

2、 员工头发必须保持经常清洗，保持发型整洁、清爽，不得染艳色、留怪异发型。

3、 男员工不得留长发、留胡须。

4、 女员工化淡妆，不得浓妆艳抹，不得使用香味浓烈的香水。

二、 着装规定

1、 员工上班应按规定着装，不得穿着奇装异服上班。

2、 男员工上班应穿着正式衬衫（包括短袖衬衫）或有领有袖的T恤，穿着长裤。

3、 员工不得穿拖鞋进入办公区域。

4、 女员工不得穿着露背的服装，超短裙、短裤（即裙边距膝盖不得少于10厘米），奇装异服或过于透明的服装。

三、 员工行为举止要求

1、 严禁不雅举止，如脚翘桌面、当众化妆、梳头等。

2、 禁止随地吐痰。

3、 坐姿端正，上班时间不得东倒西歪、趴桌睡觉。

四、 礼仪要求

1、 在通道、走廊里或公司其他地点遇到公司领导或来访客人要礼让，不能抢行，并微笑点头致意或简单打招呼“您好”。

2、 欲进房间要先敲门，听到应答再进 。

3、 准时参加会议。会议期间将手机关闭或调节至震动状态，有电话进来应轻轻行至会议室外接听。

4、 同事间交谈或接听电话应控制音量，以不影响、干扰邻座同事为宜。

5、 工作时间不得串岗、不得闲聊（包括电话聊天、网络聊天），不得登录无关网站。

6、 工作时间不得听音乐、唱歌，严禁玩电脑网络游戏。

7、 下班离开工作区域时，自觉开闭电源，门窗，空调。