安徽服务认证机构排名（安徽质量认证培训中心被评为省级行业唯一）

安徽服务认证机构排名（安徽质量认证培训中心被评为省级行业唯一）发扬新时代精神，为质量认证事业立新功。目前安徽质量认证培训中心正加大对基础建设、教学设备的投入，强化实训场地和教学网站工作。同时，该中心注重交流合作，已与系统内外多家单位建立长期合作关系，多次参与全国技能竞赛组织和国家职业标准的编写工作，均取得了良好的信誉。（赵玉婧 汤 群）规范内部管理，加强交流合作。近年来，安徽质量认证培训中心积极探索和建立符合特殊时期、自身特点和社会需求的培训管理机制，建立培训服务标准化、满意度评价便民化、培训需求市场化的完整保障体系。加强内部管理，资料归档有序，程序记录严谨，这些规范细致的人员培训资料档案建设为省局干部教育管理提供了完整的数据支撑。完善体系建设，做好技能评价。中心通过省人社厅评审成为安徽省社会培训评价组织，评价职业范围包括智能楼宇管理员、农产品食品检验工、化学检验员等12个职业。近5年开展智能楼宇管理师、茶艺师、眼镜验光员等职业认定115期，认定人数

5月10日，安徽省公布2021年度全省技能人才评价机构年度工作评估星级，按照评估要求，154家社评组织经过机构自评、市级评估和省级抽查，由于软硬件基础扎实、内部管理规范、资料归档有序、程序记录严谨，安徽质量认证培训中心被评估为“五星级”评价组织，是2021年度省级行业中唯一一家荣获“五星级”的评价机构。这也是继多次被国家人社部授予“国家示范职业技能鉴定所（安徽省仅2家）”及安徽省人社厅授予“安徽省优秀职业技能鉴定所”荣誉称号后获取的又一较高殊荣。

安徽质量认证培训中心组织的人才技能考试现场

安徽质量认证培训中心成立于2001年 是安徽省市场监管局直属唯一的教育培训机构。目前主要职能包括市场监管系统干部职工的教育培训、质监工程专业技术人员继续教育、技能人才评价及其他专业技术培训等。安徽质量认证培训中心以提升就业创业为核心，逐步实施“产训结合”、“企训结合”技能人才培训新举措，促进就业链和职业技能培训链、企业技能岗位需求和技能人才评价的有效衔接，增强他们适应产业发展、岗位需求和基层就业的能力。几年来，该中心为企事业单位培养了一大批高素质专业技术人才，助推经济社会高质量发展。

落实培训任务，规范服务流程。按照省市场监管局下达的培训计划，积极主动对接省局各处室，适时跟进培训需求，做好训前、训中和训后的服务管理，确保培训质量，坚持做到每一期培训班都精心组织，周密安排，过程有记录，结果有总结，资料有存档。近5年来共举办（承办）省局各类培训班101期，参训人员16317人次，为市场监管人才队伍的建设发挥了重要作用。

完善体系建设，做好技能评价。中心通过省人社厅评审成为安徽省社会培训评价组织，评价职业范围包括智能楼宇管理员、农产品食品检验工、化学检验员等12个职业。近5年开展智能楼宇管理师、茶艺师、眼镜验光员等职业认定115期，认定人数15600多人次，合格率达89.5%。安徽质量认证培训中心通过建章立制，完善管理，不断提升技能人才评价的质量和水平，逐步建立了一套体系完善、评价科学、管理规范、业内认可、客观公正的技能人才评价体系。

发挥基地作用，开展继续教育。早在2017年10月，安徽质量认证培训中心就成功获批全国质监系统首家“省级专技人员继续教育基地”，开启了安徽省质监专业技术人员继续教育的新篇章。目前该中心已建立了完整的课程设置、培训管理、便利服务、教学质量等专业人员继续教育体系。特别是在授课老师选定方面采用系统内资深专家和高校教授相结合的方式，丰富了课程内容；与公需科目相关培训单位磋商合作，扩大继续教育领域，方便参训学员更新和提升专业知识，受到参训专业技术人员的一致好评。

安徽质量认证培训中心组织的实操训练和考试部分场景

规范内部管理，加强交流合作。近年来，安徽质量认证培训中心积极探索和建立符合特殊时期、自身特点和社会需求的培训管理机制，建立培训服务标准化、满意度评价便民化、培训需求市场化的完整保障体系。加强内部管理，资料归档有序，程序记录严谨，这些规范细致的人员培训资料档案建设为省局干部教育管理提供了完整的数据支撑。

发扬新时代精神，为质量认证事业立新功。目前安徽质量认证培训中心正加大对基础建设、教学设备的投入，强化实训场地和教学网站工作。同时，该中心注重交流合作，已与系统内外多家单位建立长期合作关系，多次参与全国技能竞赛组织和国家职业标准的编写工作，均取得了良好的信誉。（赵玉婧 汤 群）