稳就业复工复产面临问题（保留岗保生产保返岗）

稳就业复工复产面临问题（保留岗保生产保返岗）二、加快财政资金兑现进度。各地要加大财政资金保障，市财政统筹安排1亿元、各地不少于3000万元资金，抓紧在春节前后兑现一批惠企、稳岗留工政策，尤其是对早开工、早满产的企业，要加快春节前后财政资金兑现进度。各地要将财政资金预安排和兑付情况及时报市“四保”工作专班。一、加大重点企业走访服务。各地要组织经信、人社等部门开展重点企业走访，宣传惠企政策，了解企业开复工、缺工、返岗情况，动员目前未返乡的员工尽量留在嘉兴，鼓励支持有订单的企业早开工、早满产。为进一步鼓励企业包车接返员工，“四保”举措中提出在原有政策基础上，对包车接返员工的企业，组织外来员工返岗50人以上的，将包车费用补贴比例从50%提高至70%，补贴上限由10万元提高到20万元，各县（市）参照执行。市交通运输局根据重点企业接返员工包车用车情况，加大统筹协调力度，做好车辆调度、路线规划等保障服务工作，确保重点企业接返员工平稳有序。此外，“

今天，嘉兴发布“保留岗、保生产、保返岗、保开工”（以下简称“四保”）工作六大举措，涉及财政资金兑现、返岗补贴等方面，为企业送上实实在在的政策红包，力促一季度“开门稳、开门好”。

据悉，本次发布的“四保”举措包括加大重点企业走访服务、加快财政资金兑现进度、加大返岗补贴力度、加大包车接返补贴和运输保障力度、做好重点企业监测和加大“四保”工作宣传力度。

针对企业关心的财政资金兑现进度，“四保”举措中明确市财政统筹安排1亿元、各地不少于3000万元资金，抓紧在春节前后兑现一批惠企、稳岗留工政策，尤其是对早开工、早满产的企业，要加快春节前后财政资金兑现进度。

在返岗补贴方面，“四保”政策要求对2022年2月15日前，嘉兴市域外员工自行到我市用工企业返岗就业的，按照户籍地给予市外省内200元/人、华东地区500元/人、华东以外地区800元/人的交通补助，并在此基础上，对2月7日（正月初七）前返岗的员工增加300元/人的交通补贴，对2月10日（正月初十）前返岗的员工增加200元/人的交通补贴。各县（市）参照执行。

为进一步鼓励企业包车接返员工，“四保”举措中提出在原有政策基础上，对包车接返员工的企业，组织外来员工返岗50人以上的，将包车费用补贴比例从50%提高至70%，补贴上限由10万元提高到20万元，各县（市）参照执行。市交通运输局根据重点企业接返员工包车用车情况，加大统筹协调力度，做好车辆调度、路线规划等保障服务工作，确保重点企业接返员工平稳有序。

此外，“四保”举措还明确各地要加大重点企业走访服务，宣传惠企政策，了解企业开复工、缺工、返岗情况，动员目前未返乡的员工尽量留在嘉兴，鼓励支持有订单的企业早开工、早满产；做好重点企业监测并在疫情可控前提下，自2月7日（正月初七）起开展“天天招聘会”线下协同招聘会等。

六大举措详细内容

一、加大重点企业走访服务。各地要组织经信、人社等部门开展重点企业走访，宣传惠企政策，了解企业开复工、缺工、返岗情况，动员目前未返乡的员工尽量留在嘉兴，鼓励支持有订单的企业早开工、早满产。

二、加快财政资金兑现进度。各地要加大财政资金保障，市财政统筹安排1亿元、各地不少于3000万元资金，抓紧在春节前后兑现一批惠企、稳岗留工政策，尤其是对早开工、早满产的企业，要加快春节前后财政资金兑现进度。各地要将财政资金预安排和兑付情况及时报市“四保”工作专班。

三、加大返岗补贴力度。加快落实《嘉兴市人民政府办公室关于开展“留嘉过新年乐聚新嘉兴”助推经济高质量“开门红”活动的通知》（嘉政办发明电〔2022〕1号）要求，对2022年2月15日前，嘉兴市域外员工自行到我市用工企业返岗就业的，按照户籍地给予市外省内200元/人、华东地区500元/人、华东以外地区800元/人的交通补助，并在此基础上，对2月7日（正月初七）前返岗的员工增加300元/人的交通补贴，对2月10日（正月初十）前返岗的员工增加200元/人的交通补贴。各县（市）参照执行。

四、加大包车接返补贴和运输保障力度。在《嘉兴市人民政府办公室关于开展“留嘉过新年乐聚新嘉兴”助推经济高质量“开门红”活动的通知》（嘉政办发明电〔2022〕1号）政策基础上，对包车接返员工的企业，组织外来员工返岗50人以上的，将包车费用补贴比例从50%提高至70%，补贴上限由10万元提高到20万元，各县（市）参照执行。由市交通运输局牵头，根据人社部门排摸的重点企业接返员工包车用车情况，加大统筹协调力度，做好车辆调度、路线规划等保障服务工作，确保重点企业接返员工平稳有序。

五、做好重点企业监测。自2月5日（正月初五）起，由市经信局牵头、嘉兴电力局配合，对各地重点企业开复工情况开展每日监测；由市人力社保局牵头，对各地重点企业返岗复工情况开展每日监测。监测情况在专班钉钉群中进行通报排名。强化监测结果应用，对有用工需求的重点企业，大力开展直播带岗、网络招聘直通车、云招聘会等线上招聘活动，并在疫情可控前提下，自2月7日（正月初七）起开展“天天招聘会”线下协同招聘会。同时，加大劳动力余缺调剂，确保企业按期复工生产。

六、加大“四保”工作宣传力度。各级宣传部门要制定专题宣传方案，充分利用网络、广播电视等平台，开展惠企政策兑现、留“嘉”过年、提早返岗政策专题报道，提振企业发展信心。同时，对各地在“四保”工作中的好做法、好经验进行集中宣传。