厦门快递员最低工资标准（厦门市快递行业签订首份集体合同）

厦门快递员最低工资标准（厦门市快递行业签订首份集体合同）导报记者注意到，集体合同中约定，快递行业实行最低工资保障制度，以厦门市2022年度最低工资标准（2030元）为参考依据，双方确定本行业从业人员最低工资标准提高至每月2100元，该最低工资标准不包括福利及企业缴纳的社会保险部分。其中，快递员实行计件工资制，岗位最低工资标准为每月3000元。朱化玉是中国邮政集团有限公司厦门市分公司的一线快递员，集体合同签订的那一刻，他很高兴。他说：“此次集体协商，从我们很关注的行业劳动报酬、劳动时间和休息休假、劳动保险和福利、劳动安全卫生、女职工和未成年工保护、职业技能培训、快递员综合素质提升等问题进行了约定，很好地保障了我们快递从业人员的合法权益和切身利益，提升了我们的幸福感和踏实感。有了这份集体合同保障，我们工作起来更安心了。”当天上午，在市总工会、市邮管局领导以及快递企业职工代表的见证下，企业方代表——中国邮政集团厦门分公司副总经理陈松，和职工方代表——

从以前的“各自为战”，到现在“拧成一股绳”，首份《厦门市快递行业集体合同》的签订，给快递从业人员又上了一份“保险”。

为进一步规范快递行业用工管理，保障快递从业人员的合法权益，7月28日，厦门市快递行业集体协商会议召开。

集体合同覆盖23家快递公司

今年3月以来，为进一步规范厦门市快递行业的用工秩序，维护包括快递员在内的广大快递职工合法权益，在市总工会权益保障部的具体指导下，市快递行业协会、市快递行业工联会组织企业方和职工方代表就行业集体合同和工资专项集体合同文本，先后开展两轮协商讨论，并达成一致。在厦门市快递行业职工代表大会上，与会职工代表表决通过了集体合同草案。

当天上午，在市总工会、市邮管局领导以及快递企业职工代表的见证下，企业方代表——中国邮政集团厦门分公司副总经理陈松，和职工方代表——厦门市快递行业工联会主席邱雯上台签订了《2022年厦门市快递行业集体合同》和《2022年厦门市快递行业工资集体协议》。

该集体合同覆盖了包括邮政、顺丰、京东、德邦、中通、申通、圆通、韵达等在内的23家快递公司，从业人员1万多人。

从业人员最低月薪提高至2100元

朱化玉是中国邮政集团有限公司厦门市分公司的一线快递员，集体合同签订的那一刻，他很高兴。他说：“此次集体协商，从我们很关注的行业劳动报酬、劳动时间和休息休假、劳动保险和福利、劳动安全卫生、女职工和未成年工保护、职业技能培训、快递员综合素质提升等问题进行了约定，很好地保障了我们快递从业人员的合法权益和切身利益，提升了我们的幸福感和踏实感。有了这份集体合同保障，我们工作起来更安心了。”

导报记者注意到，集体合同中约定，快递行业实行最低工资保障制度，以厦门市2022年度最低工资标准（2030元）为参考依据，双方确定本行业从业人员最低工资标准提高至每月2100元，该最低工资标准不包括福利及企业缴纳的社会保险部分。其中，快递员实行计件工资制，岗位最低工资标准为每月3000元。

企业与职工签订的劳动合同或书面协议中有关劳动报酬的标准，不得低于集体合同约定的工资福利待遇。

推进新就业形态劳动者权益保障

近年来，厦门市总工会非常重视对包括快递员在内的新就业形态劳动者的关心关爱。签订快递行业集体合同，实现了企业与职工的共赢，达到了劳动者与企业携手共建厦门市快递行业和谐劳动关系、促进快递企业健康发展的目的。这也是市总工会推进新就业形态劳动者权益保障工作的一项标志性成果。

厦门市快递行业工联会主席邱雯说，这是厦门快递行业第一次开展集体协商，集体合同是一个“调节器”，对企业和职工都有约定，有助于构建起和谐的劳资关系，推进行业健康有序发展。

市总工会副主席席雅君表示，快递行业集体合同的签订，在新就业形态行业中树立了“有事好商量”正面典型，市总工会将以此为契机，用成功经验、成功典范引领带动其它新就业形态行业建立协商协调机制，促进行业健康发展。

来源：海峡导报