刘强东京东快递员待遇（刘强东的兄弟好不好当）

刘强东京东快递员待遇（刘强东的兄弟好不好当）这一数据显示了被取消底薪的“兄弟们”，平均收入不降反升，而且做得越多收入越多，比过去的薪酬模式更有赚头。有人会说这些钱也是快递员们拿血汗换来的，但是快递行业本就是个出力的行业，没有哪个公司的快递员是不辛苦的。而且相比“四通一达”，京东物流的福利待遇也是更好的。由此可见刘强东的这一改革还是比较成功的，不仅成功让京东物流止损，还提高了兄弟们的收入，可谓双赢。

2019年4月8日，京东物流宣布取消旗下快递员的底薪，快递员的工资全凭绩效。此事一出，全网一片哗然，京东的快递员也纷纷吐槽：“每天累的和狗一样，最后连基本工资都保不住了”。京东取消快递员底薪这事也遭到了网友们的质疑，大家纷纷表示：“东哥的兄弟难当啊”，“大家都是兄弟，拿基本工资不就见外了么”。

4月15日，京东创始人刘强东给京东的快递员兄弟们发出内部信，详细说明了取消底薪事件的缘由。具体原因大概就是两点，一是京东物流赔钱了，2018年一年亏损超过28亿，再亏就要倒闭了，到时候大家连工作没了。二是京东要改变物流运营模式，改变之前的只派件不揽件模式，开放揽件并提高每单抽成。

刘强东的意思很明确，京东物流亏不起了，想拿更多的钱就得给京东带来更多利益。京东在“刘强东”事件之后，走了一段下坡路，为了重新站起来，针对性的改革是很有必要的。这次刘强东选择了偏向“开源”的增加揽收单量，而不是偏向“节流”的降低员工福利待遇。

事到如今，四个月的事件过去了，被取消了底薪的快递员们收入如何？刘强东的兄弟真的那么难当么？日前，京东集团发布2019年Q2财报。据其上数据显示，京东物流目前已经实现盈亏平衡。与此同时，第二季度京东物流快递员平均薪酬同比上涨近5%，月收入2万元以上的快递员数量同比增长163%。

这一数据显示了被取消底薪的“兄弟们”，平均收入不降反升，而且做得越多收入越多，比过去的薪酬模式更有赚头。有人会说这些钱也是快递员们拿血汗换来的，但是快递行业本就是个出力的行业，没有哪个公司的快递员是不辛苦的。而且相比“四通一达”，京东物流的福利待遇也是更好的。

由此可见刘强东的这一改革还是比较成功的，不仅成功让京东物流止损，还提高了兄弟们的收入，可谓双赢。