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可怜之人必有可恨之处真实吗(可怜之人必有可恨之处)

可怜之人必有可恨之处真实吗(可怜之人必有可恨之处)我鼓励他去试试大的公司,平台大,虽然可能会晋升慢,但是干一两年,有资历后跳槽到小公司就可以往领导层发展了。第二天他回复我说,这个公司不错,是香港的大公司,想问问可以做什么岗位,待遇怎么样?我把昨天的截图内容又发了一遍给他,感觉他并没有看昨天我发给他的内容,心里有点不舒服,觉得他做事不够认真。我们之间的联系渐渐多了起来,他会主动和我说老板对他怎么样,去哪里玩了,谈了女朋友等等,遇到什么难题都会征求一下我的意见。今年过完年他因为女友的要求,回了老家。老家的薪酬待遇普遍偏低,他找不到一份适合的工作,非常着急和发愁。于是我帮忙问了一些同学和亲戚,看他简历都觉得他这个年龄重新择一业太难了,一是他年龄较大,二是没有学历技术,高薪的岗位找不到,一般的待遇又太低。最后有一位亲戚在听完他的故事后愿意帮忙推荐一下,说了一个行业与大致的薪酬和工作内容。我把与亲戚的聊天记录截屏给他,并告诉他相应的信息,问他是否考

以前听到这句话,总觉得怪怪的,可怜的人怎么会有可恨的地方?他都那么可怜了,为什么还要这么去说他?直到我遇到这么一件事。

可怜之人必有可恨之处真实吗(可怜之人必有可恨之处)(1)

我有一个同班同学C,初中毕业后就没有联系过,后来他做了导游来我所在的城市出团,我接待了他。我们恢复了联系,天南地北的距离较远,保持着几乎两三年会说一次话的君子之交。

这样的日子持续了七八年。我偶然与另外一个同学聊天,得知C过得非常不如意,可以说是悲凉:他从小单亲家庭,爸爸一个人抚养他长大,在他三十岁那年父亲重病,花光了他全家所有积蓄还欠了一堆债务,女朋友也因此分手,从此C就过上了打工还债的日子。

得知此情况,我立即联系了他,想给他一些安慰。他非常感慨地说:“班长,我只联系你一个人,其他人我都不想联系,自己过得太差了,而且有一阵子非常抑郁都想一“走”了之,还好都挺下来了”,听的我也很难过。他和我聊了很多,我慢慢地鼓励他振作起来,重新开始生活。

我们之间的联系渐渐多了起来,他会主动和我说老板对他怎么样,去哪里玩了,谈了女朋友等等,遇到什么难题都会征求一下我的意见。

可怜之人必有可恨之处真实吗(可怜之人必有可恨之处)(2)

今年过完年他因为女友的要求,回了老家。老家的薪酬待遇普遍偏低,他找不到一份适合的工作,非常着急和发愁。于是我帮忙问了一些同学和亲戚,看他简历都觉得他这个年龄重新择一业太难了,一是他年龄较大,二是没有学历技术,高薪的岗位找不到,一般的待遇又太低。最后有一位亲戚在听完他的故事后愿意帮忙推荐一下,说了一个行业与大致的薪酬和工作内容。

我把与亲戚的聊天记录截屏给他,并告诉他相应的信息,问他是否考虑到这个行业,等到晚上十一点他都没有回复。

第二天他回复我说,这个公司不错,是香港的大公司,想问问可以做什么岗位,待遇怎么样?我把昨天的截图内容又发了一遍给他,感觉他并没有看昨天我发给他的内容,心里有点不舒服,觉得他做事不够认真。

我鼓励他去试试大的公司,平台大,虽然可能会晋升慢,但是干一两年,有资历后跳槽到小公司就可以往领导层发展了。

他并没有问我行业怎么样,该岗位未来的晋升空间是什么,而是问我:几点上班,几点下班,周末是不是双休,有没有五险一金,具体工资是多少?

我当时的感觉怎么形容呢?我觉得有一点点烂泥扶不上墙的感觉,也可能这么形容不对,但是就是有一种他不争气的感觉。一个奔四的男人,重新择业,没有家庭的束缚,不应该好好找一个平台,全力付出尽快晋升达到这个年龄该有的底气和从容吗?

最后他没有去我亲戚介绍的公司,找了一家小公司做一些简单的体力劳动,不累,拿着微薄的薪水,周末双休,一天上班八小时,还上了五险。

可怜之人必有可恨之处真实吗(可怜之人必有可恨之处)(3)

也许每个人的境遇不一样,思维认知也不同。在面对选择时,有的人选择大方向,有的人只看到眼前的得失,也不能说谁对谁错吧,哀其不幸,就会怒其不争。

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