逐月领取退役金每个月能拿到多少（逐月领取退役金后的一次性退役金）
逐月领取退役金每个月能拿到多少（逐月领取退役金后的一次性退役金）以上算第一个问题，答案是能拿到一笔钱，但不是一次性退役金，而是补助费。退役军官或者达到一年服役年限的退役军士在退役时能领取一部分钱，如同《劳动法》规定的达到一定工龄的工人，被解聘或辞职时能领到一笔相应的补偿金一样只是部队叫补助费而已。如果问，逐月领取退役金的退役军人有没有一次性退役金呢，答应其实是没有的。因为根据《退役军人保障法》和正在征求意见的《退役军人安置条例》，领取一次性退役金唯二适用的是以自主就业方式安置的军士和义务兵，而这个一次性就相当于上世纪九十年代初的买断工龄，从此以后就一别两宽、各自安好了。如果问，逐月领取退役金的退役军人在退役时能不能拿到一笔钱？答案是肯定的。
中国人是最讲究名正言顺的，所以常常在一些名不符实的地方吃大亏。比如，美国并不像看上去的那么美，西方自由民主既不那么自由，更不那么民主。
落实到退役军人，以前也并没有这么规范的称呼。一段时间以前，留在部队的叫离休干部，离开部队的叫转业干部、转业士官，履行完义务兵义务的叫退伍军人，自主择业军官其实也算是转业干部的一种的，那时既没有退役军人事务部，也没有退役军人的统一说法。
新政之下，不仅退役军人有了，四种退役方式和四种安置方式也名正言顺了，转业干部、退伍军人也从此退出历史舞台。
同样的，所谓逐月领取退役金后的一次性退役金，实际上是一种错误的说法，规范的说法应该是退役军人补助费。
如果问，逐月领取退役金的退役军人有没有一次性退役金呢，答应其实是没有的。
因为根据《退役军人保障法》和正在征求意见的《退役军人安置条例》，领取一次性退役金唯二适用的是以自主就业方式安置的军士和义务兵，而这个一次性就相当于上世纪九十年代初的买断工龄，从此以后就一别两宽、各自安好了。
如果问，逐月领取退役金的退役军人在退役时能不能拿到一笔钱？答案是肯定的。
退役军官或者达到一年服役年限的退役军士在退役时能领取一部分钱，如同《劳动法》规定的达到一定工龄的工人，被解聘或辞职时能领到一笔相应的补偿金一样只是部队叫补助费而已。
以上算第一个问题，答案是能拿到一笔钱，但不是一次性退役金，而是补助费。
第二个问题，这笔补助费包含哪些项目？
这个其实是很明确的，退役时的补助费主要包括三个方面--
- 一是安家补助费，也就是让你离开部队后，到地方安家用的，简称安家费。
- 二是生活补助费，考虑到从部队到地方，生活上会有一些不便，有时还需要进行转型，以及购置生活用品等等，给予的生活补助。
- 三是就业补助费，这笔钱其实也相当于劳动法规定的，就是从失业到就业阶段的补助。转业干部来说，就是从部队退役之后，到到新单位就业之前，培训也好，等待也置，对相应开支的一种弥补。
第三个问题，这笔补助费大约有多少呢？
标准是明确的，考虑到能选择逐月的都是“16 ”以上的，所谓的14周年、9周年、15周年等等起步限制基本没有意义，可以直接从标准测算起。
1.安家补助费，前14周年发4个月本人原工资，第15周年开始，每满一年增发半年月的本人原工资。即-
- 安家补助费＝[4 （X－14）/2]×本人原工资（职务工资 军衔工资 军龄工资）
- X指从批准参军之日起，到下达转业命令时止的服役时间，不满一年的按一年测算。
- 职务工资 军衔工资 军龄工资新政下可能按待遇级别来测算，即不含各类补助、津贴等等的基本工资，套改之后也该也是计算最基本的部分。
2.生活补助费。前9周年发3个月本人原工资，以后军龄每满1年增发一个月的本人原工资，但最高不得超过16个月的本人原工资。即：
- 生活补助费＝[3 （X－9）] ×本人原工资，最多不超过16×本人原工资
3.就业补助费。15周年以内，军龄每满1年发给1个月的本人原工资；从第16周年起，军龄每满1年发给1.5个月的本人原工资。即--
- 就业补助费＝[15 （X－15）×1.5] ×本人原工资。
第四个问题，具体是多少钱呢？
举个例子吧，中校20年，按原副团职测算，其基本工资大约为4500元左右，据此测算的各项补助费为--
- 安家补助费＝[4 （20－14）/2]×4500＝31500元
- 生活补助费＝[3 （20－9）] ×4500＝63000元
- 就业补助费＝[15 （20－15）×1.5] ×4500＝101250元
三项合计为195750元，也就是接近20万元。
这里需要明确的是，上述补助费与月基本工资密切相关，20周年军龄相当于可以拿到43.5个月的基本工资，基本工资高个1000元，就相当于可以多拿4万多块钱。
