喜迎二十大初心如磐擎旗奋进（喜迎二十大初心如磐擎旗奋进）
喜迎二十大初心如磐擎旗奋进（喜迎二十大初心如磐擎旗奋进）坚持加强领导班子和干部队伍建设，创新开展领导干部“四力四争”达标创建，助推领导干部能力素质综合提升。推动以案促改和警示教育常态化，用好监督执纪“四种形态”，“控增量、防变量”成效不断巩固。队伍建设提档升级全面加强思想政治建设，抓实“两学一做”学习教育和党史学习教育，严肃党内政治生活，切实做到队伍绝对忠诚可靠。深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，夯实从严管党治警责任，扎实开展政法队伍教育整顿、“不忘初心、牢记使命”主题教育等，先后探索建立队伍管理“一个机制、五个办法”、接警指调“六无六全”和执法质量“五评一考”，健全完善精细管理体系。
十年初心如磐
十年擎旗奋进
党的十八大以来，昆明市公安局官渡分局始终坚持“平安是基本民生”的理念，深入推进“平安官渡”“法治官渡”建设，统筹抓好防风险、保安全、护稳定、促发展等各项工作，坚决扛实捍卫政治安全、维护社会安定、保障人民安宁的使命任务，推动社会大局平安稳定、社会治安持续向好、基层基础显著夯实、队伍建设提档升级、警务活动更加智能。
聚焦从严治警
队伍建设提档升级
全面加强思想政治建设，抓实“两学一做”学习教育和党史学习教育，严肃党内政治生活，切实做到队伍绝对忠诚可靠。
深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，夯实从严管党治警责任，扎实开展政法队伍教育整顿、“不忘初心、牢记使命”主题教育等，先后探索建立队伍管理“一个机制、五个办法”、接警指调“六无六全”和执法质量“五评一考”，健全完善精细管理体系。
推动以案促改和警示教育常态化，用好监督执纪“四种形态”，“控增量、防变量”成效不断巩固。
坚持加强领导班子和干部队伍建设，创新开展领导干部“四力四争”达标创建，助推领导干部能力素质综合提升。
十年来，共1400余人次、190余个集体记功嘉奖，其中涌现出大批英雄模范；为4000余名有困难的民警、辅警解决实际问题。
聚焦打防管控
社会治安持续向好
主动适应社会治安形势，严打各类突出违法犯罪，组织开展系列专项整治行动，牢牢把握治安主导权。
十年来，打击违法犯罪水平不断提高。为期3年的扫黑除恶专项斗争中侦办涉黑涉恶案14起，共抓获犯罪嫌疑人300余人，刑拘270余人，破获案件299件。重拳整治经济违法犯罪活动，累计侦破经济犯罪案5200余起，共挽回经济损失7.68亿元。
推行社会治安防范分级响应动态布警机制，推动治安岗亭、武装卡点合理布局，科学调整防控单元，依托“雪亮工程”建设，大力补齐基础控制性工程盲点，不断延伸平安触角，压缩违法犯罪空间。
2021年，全区刑事、治安警情较2012年下降34%。2021年群众安全感满意度和执法满意率测评分别达到93.42%和95.74%。
聚焦安保维稳
社会大局平安稳定
这十年，官渡分局立足辖区治安特点，把握时间节点，扛稳公安机关安保维稳主责。
把每一次安保维稳当成磨砺本领、提升能力的训练场，构建强力高效的组织体系、重点突出的稳控体系和周密严谨的处置体系，圆满完成各项安保维稳任务。
官渡分局共完成政府主办的大型群众性安保任务739次。
聚焦公安改革
基层基础显著夯实
深入推进“巡特一体化”改革和“交巡所”职能融合，推动中心下移、警力下沉、保障下倾，增强基层实力，最大限度发挥警力效能。
全面推进“情指勤督舆”一体化实战化警务机制改革，深化完善派出所“一室两队”警务运行机制，整合资源搭建三级指调体系，执行“三级六类二十八岗”指调平台一体管理。持续推进“案管中心 案管室”实体化运行，建成智能化办案中心并投入使用，实现案件侦办“一站式”流转接收、服务查询、监督管理。
严格落实“深化网上办、降减窗口量”系列措施，开设绿色通道、延时服务、落实首接首问和一次告知制度，建成公安综合服务站，75项公安业务实现“一站式”办理，派出所户政窗口全覆盖开展17项车驾管业务，统筹推进公安政务事项进驻政务服务中心；“安家昆明”小程序注册用户50余万人，推广发放电子居住证27万余张，所有“特行”受理业务均实现“一网通办”。
聚焦科技赋能
警务活动更加智能
持续推进公安大数据实战应用能力建设，自主研发实战应用平台，犯罪嫌疑人轨迹定位、回溯更加智能高效。
组建合成作战中心和大数据建模“特战队”，深度运用视频信息系统和公安大数据平台，为案件侦破、治安防控、重点人员管控等工作提供技术支撑。
坚持“公建 众筹 整合”的建设思路，建成全结构化高清探头6000路，“众筹共建”探头6.8万余路，基层治理“智治”实现从无到有变革。
夯实全区“固网强基、多元共治”基础，全区海量社会监控探头实现联网整合，官渡区“城市大脑”城市管理敏捷感知和集中调度指挥数字化水平显著提升。
十年征程，擎旗奋进，初心如磐！昆明公安将继续发扬优良传统、坚定理想信念，不忘初心、与时俱进，向党和人民交出一份更加精彩的时代答卷。
