教龄30年以上老教师有什么补助（40年教龄的教师可以享受哪些补贴）

教龄30年以上老教师有什么补助（40年教龄的教师可以享受哪些补贴）二是教龄津贴标准。教龄满5年不满10年的每月3元；满10年不满15年的每月5元；满15年不满20年的每月7元；满20年以上的，每月10元。教龄津贴的规定是从1985年制定的，到现在为止已经过去了36年，1985年教师每月的工资只有几十元，教龄津贴对教师的激励作用还是比较大的，但在30多年以后的今天，每月3元到10元的教龄津贴已经失去了原来的激励效果。一是享受教龄津贴的人员。从事教师工作满20年，因工作需要，经领导批准调离教师工作岗位，仍在学校从事教育工作的人员，以及从事教师工作不满20年，调任学校行政工作并继续兼课的人员，也可以继续享受教龄津贴。第二，教师的教龄是怎么计算的？根据国务院工资制度改革小组 《关于教师教龄津贴的若干规定》，教师教龄分为以下六种情形。一是教师或中小学专职少先队辅导员等直接从事德、智、体、美教育的工作年限，计算为教龄；二是由各级各类学校调入上述学校的教师，原专职从事

按照《中华人民共和国教师法》第三十条的规定， 教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师教的退休金比例。下面根据平时了解相关政策内容，和大家分享有关知识要点：

第一，提高教师的待遇并不完全是根据教龄来决定的。

按照《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》精神，完善中小学教师待遇保障机制。健全中小学教师工资长效联动机制，核定绩效工资总量时统筹考虑当地公务员实际收入水平，确保中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。完善教师收入分配激励机制，有效体现教师工作量和工作绩效，绩效工资分配向班主任和特殊教育教师倾斜。教师的各种津贴和补贴虽然和教龄有一定的关系，但40年教龄并不是划分补贴的阶段性标准，也不是提高教师待遇的唯一标准。

40年教龄的教师是享受提高养老金的比例的群体，但这主要是指按照老办法办理退休时适用。在养老保险缴费制度实施以后，40年教龄的教师由于教龄比较长，在养老金计算中视同缴费年限比较长，在养老金计算中也会有绝对的优势。现行法律法规和政策规定中，并没有对40年教龄及教师享受哪些补贴做出专门规定。

第二，教师的教龄是怎么计算的？

根据国务院工资制度改革小组 《关于教师教龄津贴的若干规定》，教师教龄分为以下六种情形。一是教师或中小学专职少先队辅导员等直接从事德、智、体、美教育的工作年限，计算为教龄；二是由各级各类学校调入上述学校的教师，原专职从事教师工作的年限可与调入后的工作年限合并计算为教龄；三是民办教师或长期顶编代课教师转为上述学校公办教师后的教龄计算，应按其工龄计算的有关规定办理；四是曾因冤假错案间断教育工作，现已平反纠正，继续从事教育工作的教师，其间断的时间可以计算为教龄；五是在历次政治运动中，曾在职带薪下放的教师，其间断教育工作时间可计算为教龄；六是教师连续病休超过6个月的时期不计算教龄。

第三，教师的教练津贴是怎么规定的？

一是享受教龄津贴的人员。从事教师工作满20年，因工作需要，经领导批准调离教师工作岗位，仍在学校从事教育工作的人员，以及从事教师工作不满20年，调任学校行政工作并继续兼课的人员，也可以继续享受教龄津贴。

二是教龄津贴标准。教龄满5年不满10年的每月3元；满10年不满15年的每月5元；满15年不满20年的每月7元；满20年以上的，每月10元。
教龄津贴的规定是从1985年制定的，到现在为止已经过去了36年，1985年教师每月的工资只有几十元，教龄津贴对教师的激励作用还是比较大的，但在30多年以后的今天，每月3元到10元的教龄津贴已经失去了原来的激励效果。

2019年5月，河南省在贯彻落实中央全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见中，明确提出要提高教师教龄的津贴的标准，在落实国家规定标准基础上，按照每增加一年教龄增加10元的标准累计计算核定。河南省的这个规定可以将教师的教龄津贴从现在每月的3元到10元，提高到百元以上。比如40年教龄的教师，每月的教龄津贴可以由过去的每月10元提高到400元，这是一个比较有创新性的举措。

第四，40年教龄的教师除了教练津贴以外还有哪些补贴？

40年教龄教师除了享受国家规定的教龄津贴以外，还要享受事业单位工作人员规定的各种补贴，有的地方有住房补贴但各地的规定是不同的。比如河南省规定，3年内基本完成农村中小学教师周转房建设，5年内基本完成中小学教师保障性住房建设。

班主任津贴。比如河南省班主任按照教师标准课时工作量的一半计入基本工作量。实施中小学（中等职业学校）班主任津贴，每月不低于400元。

教师的生活补贴。河南省从2019年1月1日起，26个原国家集中连片特困地区重点县的乡镇、村、教学点教师生活补助标准分别提高到每月200元、500元和800元；12个国家扶贫开发重点县和15个省定扶贫开发重点县（均含已脱贫摘帽县）的乡镇、村、教学点教师生活补助标准分别按每月200元、400元和600元执行，其他县（市、区）的乡镇、村、教学点教师生活补助标准分别按每月200元、300元和500元执行。

综上所述，教师的补贴总体上包括了教龄补贴、住房保障、班主任津贴、生活补贴等方面，对于40年教龄的教师，除了在河南省享受的教龄补贴比较高以外，班主任津贴、生活补贴等并没有特殊的优势。