主责主业融入发展大局（聚焦主责主业服务发展大局）
主责主业融入发展大局（聚焦主责主业服务发展大局）二、以服务发展为第一担当，营造优质高效服务环境三是以严打涉企犯罪为着力点，维护合法权益。强化综合治理，常态化整治企业周边交通乱象，专项整治企业周边突出治安隐患，并将重点企业纳入网格化巡逻防控体系，提高巡逻密度和频次，切实减少可预防性案件的发生，为企业发展创造良好的生产经营秩序。同时，坚持“以打开路、以打护航”，紧盯企业反映强烈的合同诈骗、非法经营、“套路贷”、侵犯知识产权和串通投标、商业贿赂等突出涉企犯罪及职务侵占经济犯罪。安全稳定的社会环境是优化法治化营商环境的基础。呼伦贝尔市公安机关始终聚焦主责主业，充分发挥维护稳定主力军作用，严厉打击各类违法犯罪，努力营造安全稳定的社会治安环境，让人民群众和企业专心创业、放心投资、安心经营。一是以严打暴力犯罪为结合点，夯实发展根基。始终聚焦呼伦贝尔市边境线长和农、林、牧、水、草、沙等多元化经济产业结构特色，紧盯重点领域，常态化深挖打击涉边、涉农、涉能
原标题：聚焦主责主业 服务发展大局
辛曙光 内蒙古自治区呼伦贝尔市副市长，市公安局党委书记、局长
近年来，内蒙古自治区呼伦贝尔市公安机关把优化法治化营商环境作为责无旁贷的政治任务，与防风险、保安全、护稳定、战疫情、促发展等各项工作深度融合，一体推进，着力以良法善治服务保障安全稳定大局和经济社会高质量发展。
一、以维护稳定为第一责任，营造平安稳定的社会治安环境
安全稳定的社会环境是优化法治化营商环境的基础。呼伦贝尔市公安机关始终聚焦主责主业，充分发挥维护稳定主力军作用，严厉打击各类违法犯罪，努力营造安全稳定的社会治安环境，让人民群众和企业专心创业、放心投资、安心经营。
一是以严打暴力犯罪为结合点，夯实发展根基。始终聚焦呼伦贝尔市边境线长和农、林、牧、水、草、沙等多元化经济产业结构特色，紧盯重点领域，常态化深挖打击涉边、涉农、涉能源、涉产业、涉生态等各类涉黑涉恶犯罪，做到打早打小、除恶务尽。严密防范、严厉打击境内外敌对势力渗透颠覆捣乱破坏活动，快侦快破个人极端暴力、涉枪涉爆和影响恶劣的刑事犯罪案件，让人民群众和企业感到平安就在身边。
二是以严打民生案件为切入点，助力高效发展。保持对“黄赌毒”“盗抢骗”“食药环”等多发高发民生案件的严打高压态势，持续净化社会治安环境。对电信网络诈骗犯罪紧盯不放，并提升为“一把手工程”，全面整合资源手段，推动两级反诈中心实体化实战化运作，坚持全量受案、如实立案，有的放矢，精准推进打击、预警、防范工作，对犯罪嫌疑人非法所得应扣尽扣、应追尽追，最大限度为群众挽回损失，竭力守护人民群众的“钱袋子”，维护企业合法权益。
三是以严打涉企犯罪为着力点，维护合法权益。强化综合治理，常态化整治企业周边交通乱象，专项整治企业周边突出治安隐患，并将重点企业纳入网格化巡逻防控体系，提高巡逻密度和频次，切实减少可预防性案件的发生，为企业发展创造良好的生产经营秩序。同时，坚持“以打开路、以打护航”，紧盯企业反映强烈的合同诈骗、非法经营、“套路贷”、侵犯知识产权和串通投标、商业贿赂等突出涉企犯罪及职务侵占经济犯罪。
二、以服务发展为第一担当，营造优质高效服务环境
坚持在主动作为中提升服务质效，以深入开展“迎接二十大、优化法治化营商环境、服务保障高质量发展”大讨论活动为契机，聚焦人民群众“急难愁盼”、堵点痛点的关键环节，建立完善规章制度，深化问题整改，全面规范服务载体、拓展服务时空、提高服务质量，推动构建更高效、更优质的法治化营商环境体系。
深化“两队一室”改革，提升管理服务质效。聚焦提升基层社会治理水平，将优化法治化营商环境与“两队一室”改革深入融合，以做精综合指挥室、做专社区警务队、做强案件办理队为抓手，推动社区民警由“下社区”向“在社区”转变，由“被动等你来”向“主动向你问”转变，推动打击涉企犯罪和加强治安防控由“等报警”向“主动打击防范”转变，做到服务有温度、解困有成效、管理无感知。
深入开展“开门纳谏”，听真言、感真知、解真困。召开警企座谈会、恳谈会等活动，征求意见建议并逐项梳理建立台账，明确责任单位、责任人和完成标准时限。建立常态化沟通机制，主动增强警企联系，及时了解情况、解决问题，全面提升涉企安全防范和风险矛盾排查化解工作效能。
深化“互联网 ”和“放管服”改革，不断提升公安服务质量。依托科技信息化和大数据建设成果，全面推行“网上办”“掌上办”，将必须人工审批的事项汇集到政务服务中心，延伸到派出所实行“一窗办”，着力形成“网上办事为主、自助办事为辅、窗口办事兜底”的工作格局，打通公安政务服务“最后一公里”。有效提升为民服务的便捷性、实效性，使人民群众和企业的获得感更加充实、更有保障、更可持续。
三、以作风转变为第一要务，营造亲清新型政商环境
着力营造亲清政商关系和风清气正的政治生态，努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。
突出党建引领。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，党委班子成员带头包联企业，主动深入企业开展助企活动，充分发挥“头雁效应”。各党组织针对企业存在的不同问题，结合职能作用进行包联，党员民警利用业余时间深入企业详细了解发展面临的突出问题。同时，组建4个政治督察组，在全市公安机关开展系统性“政治体检”，力促各级领导干部提高思想认识，转变工作理念，围绕“过去怎么做、现在怎么想、将来怎么干”认真对照检视，发现问题立行立改，以更实的过硬作风推进工作。
深化问题整改。将建章立制作为深化问题整改，不断优化法治化营商环境制度化、体系化、长效化的有力措施，从机制制度上解决人民群众和企业“最恨最怨最烦”问题，从源头上根治执法领域顽瘴痼疾。按照“下去一把抓，上来再分家”原则，把企业反映的问题“兜”上来，对公安机关职责范围内的，建章立制，深化整改；对非公安职权的，推动有关部门及时解决。
严格规范执法。始终聚焦法治建设要求，恪守公平正义的价值取向，持之以恒推进执法规范化建设，不断提升公安工作法治化水平和执法公信力，全面营造公平正义的法治环境。不断强化执法监督检查，推动打通政法平台，加强执法办案管理中心建设，对案件办理实施全要素、全流程闭环管理，倒逼全警依法履职、规范执法。依法慎用查封、扣押、冻结等强制措施，严查严处违反防止干预司法“三个规定”、逐利执法、违规插手经济纠纷等损害营商环境行为，最大程度减少执法活动对企业正常生产经营的影响。
(法治日报)
