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新时代工会的守正创新(奋进新征程建功新时代)

新时代工会的守正创新(奋进新征程建功新时代)“没有从天而降的英雄,只有挺身而出的凡人。今天,我们要分享的是‘最美逆行者’——龙兵的故事。”5月31日,一堂精彩的故事分享会在市总工会机关上演,这是该单位开展“网聚职工正能量 争做中国好网民”主题活动的缩影。市总工会把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,抓好每月党组理论学习中心组集体学习和研讨,充分利用好青年读书会的平台,全方位带动工会干部深入学习贯彻党的十九届六中全会精神等内容,始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。继往开来再出发!在新时代中国特色社会主义思想指引下,在市委和省总工会的坚强领导下,今年以来,市总工会开展以“思想政治引领好、建功立业队伍好、维权帮扶服务好、基层组织建设好、财务资产管理好”为主要内容的“五好”工会创建行动,团结动员全市广大职工以实干书写人生、用奋斗镌刻荣光,为全面落实“三高四新”战略定位和使命任务、建设社会主义现代化

新时代工会的守正创新(奋进新征程建功新时代)(1)

10月20日

《常德日报》专版

创建“五好”工会 谱写时代华章

新时代工会的守正创新(奋进新征程建功新时代)(2)

新时代工会的守正创新(奋进新征程建功新时代)(3)

劳动开创未来,奋斗成就梦想。蕴藏着无限创造力的常德职工,用拼搏奋斗汇聚成浩浩汤汤的时代潮流,用砥砺奋进奏响了常德高质量发展的时代凯歌。

继往开来再出发!在新时代中国特色社会主义思想指引下,在市委和省总工会的坚强领导下,今年以来,市总工会开展以“思想政治引领好、建功立业队伍好、维权帮扶服务好、基层组织建设好、财务资产管理好”为主要内容的“五好”工会创建行动,团结动员全市广大职工以实干书写人生、用奋斗镌刻荣光,为全面落实“三高四新”战略定位和使命任务、建设社会主义现代化新常德贡献力量。

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把稳思想之舵 引领广大职工听党话跟党走

强调,引导职工群众听党话、跟党走,巩固党执政的阶级基础和群众基础,是工会组织的政治责任。

市总工会把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,抓好每月党组理论学习中心组集体学习和研讨,充分利用好青年读书会的平台,全方位带动工会干部深入学习贯彻党的十九届六中全会精神等内容,始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。

“没有从天而降的英雄,只有挺身而出的凡人。今天,我们要分享的是‘最美逆行者’——龙兵的故事。”5月31日,一堂精彩的故事分享会在市总工会机关上演,这是该单位开展“网聚职工正能量 争做中国好网民”主题活动的缩影。

“相关主题活动的开展,有效增进了干部职工对于文明上网、安全用网重要性的认识,对自觉养成守法上网、文明上网有了清醒认识,为新时代职工思想政治引领工作增添了新抓手。”市总工会党组书记、副主席覃志云介绍,市总工会以社会主义核心价值观引领网络文明建设,深入开展新时代中国特色社会主义思想网上宣传教育和网上党史学习教育,推动理想信念教育常态化制度化。

今年以来,市总工会以迎接宣传贯彻党的二十大为主线,强化职工思想政治引领,围绕“好工人·向未来”和“喜迎二十大·建功新时代”的主题,开展了“安康杯”知识竞赛等系列群众性主题宣传教育活动,加强以职工职业道德建设为重点的“四德”建设,提升职工队伍整体素质。

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职工在车间。

凝聚奋进力量 带动广大职工建功新时代

党的二十大盛会上,来自常德机械行业的“拼命三娘”邱宝珠感慨良多。

从一名默默无闻的员工到全国劳动模范、党的二十大代表,邱宝珠乘上了常德产业工人建设改革的东风,从职业技能竞赛中脱颖而出。她与团队共申报专利27项,获得发明专利9项,实用新型专利8项,一步步走上全国的舞台。

是的,在这个时代,职工群众从不缺少机会!

近日,市委办、市政府办下发关于印发《常德市贯彻落实〈湖南省新时代产业工人队伍建设改革实施方案〉任务分解表》的通知,明确将深化产业工人队伍思想政治建设、健全保证产业工人主人翁地位的制度安排、构建产业工人技能提升体系、创新产业工人发展制度、完善产业工人权益维护机制、强化产业工人队伍建设支撑保障等,为我市加强新时代产业工人队伍建设改革提供了基本方向。

而打造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍,早已是市总工会深耕多年的品牌工作。近年来,市总工会和相关部门着力实施职工素质提升工程,通过采取组织技能培训等措施,帮助广大职工群众学习技术、提高技能,在全市掀起了“比业务、学技术、赶先进”的热潮。近3年,全市培训18.7万人次,技能人才达到59.5万人。今年,市总工会集中举办了“喜迎二十大·建功新时代”2022年常德市第三届产业工人技能竞赛——钳工和快递员竞赛、“喜迎二十大·建功新时代”常德市工会财会业务技能竞赛两项大规模的技能赛事,继续引导和动员全市女职工积极参与第九轮“芙蓉杯”竞赛活动,为我市经济社会高质量发展提供强劲动力。

“如果你对产品精雕细琢、对质量精益求精,欢迎申报首届‘常德工匠年度人物’”……今年,市总工会联合市工信局、市人社局、市国资委和企业联合会下发了《“常德工匠年度人物”评选表彰活动方案》,聚焦全市制造业在职职工,评选20名优秀典型在全市范围进行宣传推介。目前,该活动正有序推进。

“希望通过不断的努力,把蕴藏于职工群众中的无穷创造活力焕发出来,把职工群众的智慧和力量凝聚到建设现代化新常德上!”覃志云表示,市总工会将一如既往强化素质提升,助力工人赋能成长,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦更好地发挥产业工人队伍的主力军作用。

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“夏送清凉”活动。

坚守为民初心 助力广大职工共享发展成果

外卖配送员接过一大箱牛奶,环卫工人满脸笑容地抱着大西瓜回家……今年夏天,一幅幅动人剪影、一张张灿烂笑脸不断在沅澧大地定格,全市工会系统约3万份“清凉礼包”陆续送给高温下的劳动者。

为着力提升职工生活品质,市总工会常态化开展“四季四送”品牌活动,即春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖。

元旦和春节期间,市总工会为2738名困难职工、一线职工等发放帮扶资金(物资)250多万元,为500多名大病职工发放了大病救助金360多万元。

3月,市总工会在万达广场爱心驿站等处开展“情暖女职工 爱在三月天”户外劳动者爱心慰问活动,慰问女职工近300人,发放约10万元物资。

3月至4月,市、县两级工会联合人社等部门开展“春风行动”“就业创业服务月”“岗位惠民”等专场招聘活动,为近3000名下岗职工、农民工等群体提供精准就业服务,积极帮助促进就业。

除此之外,全市已建立145家专门为户外劳动者服务的工会爱心驿站,有效解决了户外劳动者在就餐、饮水、如厕、休息等方面的困难,为环卫工人、外卖配送员等户外劳动者及周边群众义务提供服务。

……

不说空话、只做实事!每一个数字背后,都是一个个职工的交口称赞。

为让广大职工深切感受到党和国家对职工群众的关心和关怀,市总工会持续推进职工医疗互助活动、“职工满意食堂”为民办实事竞赛创优活动、“会聚良缘·常约七夕”单身职工交友活动,加快推进全市劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划实施,重点推动百人以上建会企业签订集体合同(工资集体协议)工作的规范完善及资料收集与整理,对个别合同到期单位督促其续签集体合同。目前,全市百人以上建会企业310家,已签集体合同277家,签订率达89.4%。

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单身职工交友联谊活动。

下一步,市总工会将以“职工所需”为重点,“普遍受惠”为导向,不断创新为职工群众办实事、办好事的新载体和新方法,增强广大职工的幸福感和获得感。

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新就业形态劳动者集中入会行动。

深化改革创新 增强基层工会组织生机与活力

工会组织是职工合法权益的维护者,是职工可以信赖的“家”。

为不断拓展工会工作的有效覆盖,更好地发挥工会职能,维护职工合法权益,竭诚服务职工群众,市总工会以百人以上非公企业建会、“四大群体”建会为重点,面向货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等群体,持续抓好工会组建和会员发展工作。

截至今年7月,全市已建立新就业形态行业工会组织331个,累计发展新就业形态劳动者会员2.7万人,较多货运物流行业和外卖平台企业、网约车企业都已成立了工会组织,形成了一批可复制、可推广的经验模式,促进新就业形态劳动者入会工作取得新进展。

值得一提的是,在推进该项工作落实的过程中,市总工会启动了全市工会机关干部赴基层蹲点工作。

该活动由党组书记挂帅,分管领导牵头,19名机关干部参与。大家深入劳动关系情况比较复杂的乡镇(街道)、社区工会;县级以下区域性、行业性工会;有关企业工会等处,重点围绕劳动关系矛盾突出、工会工作薄弱和未建工会的企业所在地区,开展“宣讲一次党史、工运史;指导规范一家基层工会;结识一批货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员并体验生活;组织一次新就业形态劳动者集中入会活动;提出一套促进新就业形态劳动者入会和权益维护的意见建议”等“五个一”活动。

蹲点活动中,工作人员围绕货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者群体,赴市交通邮政物流工会等处开展调研走访,通过召开座谈会、发放建会入会宣传手册等形式,打消企业及从业人员对组建工会和加入工会组织的误解和顾虑,提振建会信心,提高入会自觉,安排蹲点专项工作经费10万元,为蹲点工作有力、有序、有效推进提供充足经费保障。

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市工

人文化宫新建项目效果图。

强化资产管理 提升服务广大职工能力和水平

市城区洞庭大道与常德大道交会处,市工人文化宫易址新建项目建设如火如荼,承载着常德职工的美好希冀。大型会议室、室内游泳池、羽毛球馆、健身房……这个以公益性为主的多功能大众文化活动中心,建成后将极大丰富职工群众的精神文化生活,有望今年年底前投入使用。

市总工会扎实推进职工服务阵地建设,市第二工人文化宫针对鼎城区群众文体活动基础好,打造独具风格的太极拳馆;汉寿县文化宫强化协作共享机制,将县文旅广体局的篮球、网球场地资源整合后免费对外开放。

除此之外,市总工会连发三份公告,命名常德热市云顶温泉旅游度假区为“常德市职工·劳模疗休养基地”和“工会会员热市云顶温泉活动基地”,命名汉寿同发野生动物世界为“工会会员清水湖活动基地”,充分调动社会组织和企业力量来共同打造服务职工的阵地,为助力发展文旅消费经济展现工会作为。

新时代工会的守正创新(奋进新征程建功新时代)(10)

“工会会员清水湖活动基地”授牌仪式

上半年,市总工会补助基层工会文化阵地建设资金218万元,开展县以上工会系统已建或在建房屋建筑物安全隐患大排查,对存在安全风险的建筑物提出整改意见。

值得一提的是,市总工会落实全面预算绩效管理,依托全省工会财务信息化平台,率先在全省建立并使用预算项目库,将全部收支纳入预算监管范围,将年度整体收支预算、省总工会专项资金等达到10万元的大型活动(含会议、培训)支出纳入绩效评价管理,实现报账审核各环节的可视化管理,提升工会财务管理数字化水平。

新时代、新作为、新篇章。市总工会以创建“五好”工会为抓手,对全市人民许下庄严承诺:力争通过3至5年努力,区县(市)总工会有3至5家进入全省县级先进工会序列,50%以上为区县(市)绩效考核先进单位;产业(行业)工会和基层工会有一批进入国、省、市各类先进行列,全面贯彻落实党的二十大精神,努力在新时代新征程上交出优异答卷。

END

来源:常德日报

编辑:姚 璇

二审:胡 蓉

三审:王永刚

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