会计师事务所合伙人执业经历表（财会和会计师事务所求职简历如何尽善尽美）
会计师事务所合伙人执业经历表（财会和会计师事务所求职简历如何尽善尽美）用人单位如何快速地匹配胜任能力呢？除了工作履历，就面试的这几十分钟要甄别求职者是否合适，证书是最简单直观的，因为工作履历仅反映过去，不代表未来的潜力。建议把财会相关的证书能考得尽量都拿到。三、证书财务类型的工作具有较强的实操性，因此社会招聘岗位的用人单位十分重视以往的工作经验，为了提高初选通过几率，需要找中完善每段工作岗位与职责，让用人单位快速了解过往。工作履历尽量客观，因为有经验的HR和部门领导会着重询问，很容易露馅。二、稳定性不论财务还是审计岗位，均比较看着稳定性，这是一个熟能生巧的工种，当然悟性也很关键。财会类岗位就像流水线，你的工作成果（产成品或在产品）也许就是别人的“原材料”，由此需要相互配合和熟悉工作内容，频繁的变动不利于工作效率和质量。
简历，作为求职的第一关，是链接您与意向单位的纽带。一份尽可能完美、匹配的简历往往决定是否能收到面试邀请。
结合自己的从业经历，避免学弟学妹们走弯路，我们谈财会和会计师事务所方向的求职简历如何尽善尽美地呈现出来。
（本人目前供职于头部会计师事务所西安分所，在11月份会有不少用人需求，如感兴趣，可联系；对于校内学生，亦有实习岗位，表现优秀的可内推留用）
一、工作履历
财务类型的工作具有较强的实操性，因此社会招聘岗位的用人单位十分重视以往的工作经验，为了提高初选通过几率，需要找中完善每段工作岗位与职责，让用人单位快速了解过往。工作履历尽量客观，因为有经验的HR和部门领导会着重询问，很容易露馅。
二、稳定性
不论财务还是审计岗位，均比较看着稳定性，这是一个熟能生巧的工种，当然悟性也很关键。财会类岗位就像流水线，你的工作成果（产成品或在产品）也许就是别人的“原材料”，由此需要相互配合和熟悉工作内容，频繁的变动不利于工作效率和质量。
三、证书
用人单位如何快速地匹配胜任能力呢？除了工作履历，就面试的这几十分钟要甄别求职者是否合适，证书是最简单直观的，因为工作履历仅反映过去，不代表未来的潜力。建议把财会相关的证书能考得尽量都拿到。
会计师事务所：较为关注注册会计师CPA，涉及到将来的签字。事务所执业注册会计师多，投标时也会作为加分项。
企业财务：中级会计师、注册税务师。日常工作为账务处理和纳税，因此需要扎实的会计和税务知识。
本人的工作经历：3年财务 3年审计，如果疑问，可私信交流。
