人社业务培训讲话：与企业共克难关
人社业务培训讲话：与企业共克难关 南京市江宁区秣陵街道某服装企业人力资源总监顾海燕说：“这个是非常有效的，一个是时间上面反馈非常快速，让我们在生产经营过程中也很安心。稳定了我们的企业的一个用工关系。” （王雪彤 严为 黄元 报道） （本条新闻版权归江苏省广播电视总台所有，转载请注明出处）
疫情发生以来，南京江宁区禄口街道等封控区域企业为配合疫情防控工作，选择停工停产。不少封控区外的企业也面临员工需要居家隔离的问题。为帮助企业及时了解相关政策，江宁区人社局成立“云上”服务团，为企业保驾护航。
“云上”服务团，由10名大型企业的人力资源，20名公益律师，以及部分人社局的业务骨干组成。企业可以通过网上报名的形式加入到微信群，向专业人士提出具体问题，每个微信群最多容纳50家企业。截至目前，已有150多家企业进入分组援助环节。
南京市江宁区人力资源和社会保障局劳动人事争议仲裁院工作人员裴东说：“第一方面，企业想了解疫情期间有关劳动用工方面的一些政策和口径；第二方面，企业想了解最新的政府出台的惠企的相关政策；第三方面，也希望我们在群里面指导企业来协调企业内部的劳资劳动关系和劳资纠纷；第四方面，人事部门的一些其他业务的协调，比如说招聘退休手续的办理等等。”
7月26日以来，南京市江宁区人社局持续对区内100多家企业开展用工情况调查，了解企业疫情防控、用工及缺工情况。截止目前，江宁区人社局已经组织3场线上招聘。之后每周会组织一场，为企业经营保驾护航。位于江宁区秣陵街道的一家跨国公司因处于封控区外，在疫情期间一直是生产经营状态。但因为部分员工被居家隔离，工资怎么算是大家最关注的问题。南京市江宁区人社局“云上”服务团第一时间在微信群里提出了具体指导意见。
南京市江宁区秣陵街道某服装企业人力资源总监顾海燕说：“这个是非常有效的，一个是时间上面反馈非常快速，让我们在生产经营过程中也很安心。稳定了我们的企业的一个用工关系。”
（王雪彤 严为 黄元 报道）
（本条新闻版权归江苏省广播电视总台所有，转载请注明出处）
