广东什么时间延迟退休？广东延迟退休的时间表出来了吗

广东什么时间延迟退休？广东延迟退休的时间表出来了吗综上所述，在国家渐进式延迟退休的政策还没有公布出台之前，广东省是不可能有渐进式延迟退休的时间表的，而且这个时间表并不是由广东省来制定的，制定权力属于国家层面，广东省和全国其他省市一样，都只能按照国家制定的时间表来执行。比如延迟退休政策是从2022年开始执行，按照每年延迟3个月的方式来小步慢走，那么第一年退休的人员就是60岁零3个月，假如是2022年3月达到法定的退休年龄，那么实际就要到2022年的6月才能办理退休；到2023年办理退休的人员，就要延长6个月，如果是2023年的3月达到60岁，那么就要到9月份才能办理退休。这种设想的前提是在维持现有男女退休年龄有差距的基础之上来设计的，比如女性职工是50岁办理退休，也就是当了生日的当月第一年要延迟3个月，也就是要到了50岁零3个月才能办理退休，女干部是就要55岁零3个月才能办理退休，以每年3个月来递增，最终的目标是今后男性达到65岁，女性达到

广东延迟退休的时间表出来了吗？按照十四五规划和2035年远景规划的建议，国家将实行渐进式延迟退休的政策。所谓的渐进式延迟退休政策，就是小步慢走，逐步到位。但到现在为止，小步慢走怎么走，怎么逐步到位，目前还没有看到权威的信息发布。

所谓延迟退休的时间表，主要就是指小步慢走的时间表，但这个时间表到现在为止还没有看到国家层面的信息公布。我国法定的退休年龄是按照国发（1978）104号文件的规定执行的，虽然这只是一个暂行规定，但是经过全国人大常委会讨论通过的，所以这个暂时规定就有法律法规的性质，虽然暂行几十年了，但新的规定还没有出台之前，退休年龄还是执行原有的法定退休年龄。

按照原来人社部的规划和设想，渐进式延迟退休的政策将从2022年开始执行，但是现在已经到了2月底了还没有看待权威的信息发布，在国家政策没有统一调整之前，广东省是没有权力制定延迟退休的时间表的。一旦全国延迟退休的时间表出台之后，不仅是广东，全国都必须要按照统一的时间表来执行，毕竟延迟退休年龄这是一个重大民生议题，不在地方政府的职权范围之内。

渐进式延迟退休政策的制定，是一个反复上下征求意见，获得全民共识的过程。按照相关专家的说法，对这几个问题必须要给予明确，才能具体确定操作层面的问题。一是渐进式延迟退休，需要明确最初是延迟几个月？是一个月还是三个月？如果最初的延迟目标不明确，后续是无法继续操作的；二是最终要延迟到多少岁退休？是62岁还是65岁，这是制度设定的终极目标；三是延迟退休后男女的退休年龄是一样的还是要继续保持差距。

比如延迟退休政策是从2022年开始执行，按照每年延迟3个月的方式来小步慢走，那么第一年退休的人员就是60岁零3个月，假如是2022年3月达到法定的退休年龄，那么实际就要到2022年的6月才能办理退休；到2023年办理退休的人员，就要延长6个月，如果是2023年的3月达到60岁，那么就要到9月份才能办理退休。

这种设想的前提是在维持现有男女退休年龄有差距的基础之上来设计的，比如女性职工是50岁办理退休，也就是当了生日的当月第一年要延迟3个月，也就是要到了50岁零3个月才能办理退休，女干部是就要55岁零3个月才能办理退休，以每年3个月来递增，最终的目标是今后男性达到65岁，女性达到55岁或是60岁，或是全部达到65岁。

按照上面这种思路最终达到男性65岁退休，女职工达到55岁退休，女干部到达60岁办理退休，按照出生年龄来推算，1981年出生的男性，1986年出生的女干部，1991年出生的女职工才能赶得上延迟退休的终极目标。当然这中间还有过渡期的问题，关键问题是小步慢走从哪一年开始执行这还是一个未知数。

综上所述，在国家渐进式延迟退休的政策还没有公布出台之前，广东省是不可能有渐进式延迟退休的时间表的，而且这个时间表并不是由广东省来制定的，制定权力属于国家层面，广东省和全国其他省市一样，都只能按照国家制定的时间表来执行。