广州移动薪酬：广州移动端真的没人要了吗

广州移动薪酬：广州移动端真的没人要了吗在薪资方面，我倒是觉得广州不能再进行妥协了。广州相对其他头部城市来说，在互联网层面的工资其实是比较低的。当然我说的一般的公司，如果是头部的网易、头条等就另说。比如，同样一个高级开发，你在深圳可能很难招到一个25k/月左右的人员，但是在广州一般公司里面就差不多这个价位了，初中级移动开发在广州基本也是在20k之内。另外，现在很多公司的入职是要求提供薪资流水的，你需要考虑如果你放低了这一次的价位，那么下一次你的起点就是这一次，那时候就会很被动。即使你的技术再好，但你的洼地就在那里···那么，在这种情况下。在广州的小伙伴又要如何去找到自己的定位呢？尤其是移动端的。首先，我们应该明确一点广州的高级开发人员还是缺少的，提高我们自身的竞争力；其次，不要轻易进行危险动作（裸辞），这是一个很不明智的做法，当然家里有矿随便玩。对于行业要求可以放宽，这个时期没有那么多富余的选择。2.移动端存量开发人员，随着很多

在互联网圈子内一直流传着狼来了的说法，几年前大家都是玩笑话。而随着疫情爆发，国际形势突变，原来的投资环境翻天地覆，互联网的资金流动性紧缩。各个大型头部公司也开始过起了紧日子，各种新闻也层出不穷，什么撕毁offer、砍掉整个部门、某皮更是几乎换血等等，大家慢慢深刻感知到狼真的来了。

而在上周，我离职了一家电商公司。大家可能会问为什么在这个时间点离职了？是公司的问题？还是别的什么因素？公司的因素当然有一些，之前计划的业务扩展因为疫情等因素暂停，随之人员招聘也暂停，而且是无限期，这个苗头不是很好。危机之下，有路子就要找路子。

我人在广州，往年的金九银十一般都比较火热，今年可以说非常平静。而在细分的移动端领域更是毫无波澜。出现这种情况大体上可以概括为这几个因素：

1.大环境不好，新水源资本流入大幅度减少，大公司都在护城河，而不是开阔新天地

2.移动端存量开发人员，随着很多业务被web取代、跨端兴起、岗位紧缩等，出现富余潮

3.高级开发缺失，而初中级人员富余，导致供需端出现的不匹配

4.广州本身的互联网生态处在中间，比不过北上深，甚至杭州等

那么，在这种情况下。在广州的小伙伴又要如何去找到自己的定位呢？尤其是移动端的。首先，我们应该明确一点广州的高级开发人员还是缺少的，提高我们自身的竞争力；其次，不要轻易进行危险动作（裸辞），这是一个很不明智的做法，当然家里有矿随便玩。对于行业要求可以放宽，这个时期没有那么多富余的选择。

在薪资方面，我倒是觉得广州不能再进行妥协了。广州相对其他头部城市来说，在互联网层面的工资其实是比较低的。当然我说的一般的公司，如果是头部的网易、头条等就另说。比如，同样一个高级开发，你在深圳可能很难招到一个25k/月左右的人员，但是在广州一般公司里面就差不多这个价位了，初中级移动开发在广州基本也是在20k之内。另外，现在很多公司的入职是要求提供薪资流水的，你需要考虑如果你放低了这一次的价位，那么下一次你的起点就是这一次，那时候就会很被动。即使你的技术再好，但你的洼地就在那里···

最后，在找工作的小伙伴放好自己的心态，时刻准备出发。广州现在还是有很多机会的，比如粤港澳大湾区的建立，很多公司开始注意到广州这片薪资洼地，从深圳那边过来招人了。我马上加入的公司，也是一家来自深圳的大湾区公司，但是他们招人很多在广州这边。

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