年度述职经验和亮点（述职晒成果）
年度述职经验和亮点（述职晒成果）采用PPT汇报形式按照顺序依次上台及全体法院干警参加了会议会上来自各部门的20位负责人
1月13日上午
江西省吉安市中级人民法院召开
2021年度部门述职大会
院领导、各部门负责人
及全体法院干警参加了会议
会上
来自各部门的20位负责人
按照顺序依次上台
采用PPT汇报形式
谈成绩晒亮点、说问题话未来
接受现场“检阅”打分！
办公室
01
2021工作总结
一、坚定政治立场，在铸绝对忠诚之魂上奋勇争先
二、服务中心大局，在尽兵位帅谋之力上奋勇争先
三、履行职责使命，在担中枢协调之责上奋勇争先
四、加强队伍建设，在兴务实担当之风上奋勇争先
02
2021工作亮点
2020年度和五年换届工作报告获全票通过，得到了“两会”代表的普遍赞誉。加强信息搜集研判，全年编印信息57期，在最高法院、省委、省法院信息刊物上刊发信息56篇。在技术处、分调裁审团队的支持下，开展档案e管理试点工作。规范档案管理工作，顺利通过市档案局2021年度档案执法检查。邀请代表委员参加庭审、座谈等活动37人次，认真整理代表审议法院工作报告意见建议共36条，获得代表们一致好评。
03
2022工作打算
2022年，办公室将在院党组的坚强领导下，紧盯“作示范、勇争先”的目标定位，深入推进“争创一流走稳前列，推进发展争做标杆”活动，努力在对党绝对忠诚、服务中心大局、担当敬业实干、锻造过硬队伍上争当示范标杆，为全市法院工作高质量发展作出应有贡献。
政治部
01
2021工作总结
一、抓好队伍教育整顿工作
二、加强队伍建设工作
三、开展教育培训。选派干警参加培训班，积极开展网络学习及普法考试
四、考核推优方面。牢牢抓实年度考核与平时考核工作
五、文化建设方面：组织做好两级法院文化标识和文化环境布设整改工作
02
2021工作亮点
评选了全市法院十佳司法建议；向省高院推荐8个五年争创先进集体、5名五年争创先进个人，并全部获评。为困难群众筹集12000余元善款，发布“身边好人榜”6期。取得“荣获全国法院基层党组织组织力提升工程优秀组织奖”、成功申报第十六届江西省文明单位等较好成绩。
03
2022工作打算
一是加强学习，提高理论素养。
二是勇于创新，提高工作效率。
三是积极工作，提高服务水平。
立案庭
01
2021工作总结
一、铸魂——主题教育入脑入心
二、做实——81项指标蹄疾步稳
三、求细——“三心”温暖现场会
四、聚力——护航建党百年庆典
五、践效——用便捷点亮平台服务
02
2021工作亮点
团队共受理各类案件270件，审结269件，全年结案率99.63%。
推动全市法院一站式建设和赣法民意中心工作高质量发展。得到了省高院葛晓燕院长的充分肯定：吉安经验对于全省法院推进一站式多元解纷机制建设具有非常重要的借鉴意义。
人民法院诉讼服务指导中心信息平台7月初升级至2.0 版79项考核指标后，2.0 版79项考核指标平台得分中院本级94分，暂列第2名。辖区平均得分93.96分，暂列第4名。其中全省最高分段95分共有21家法院，我市有4家，第二名94分段共有17家法院，我市有7家，其他均进入第一方阵。
03
2022工作打算
一是在省院立案一庭的指导下，围绕2.0 版的考核指标，加大日常监督和监督日常的力度。
二是创新赣法民意中心工作举措，及时高效完成工单派放和处理。
三是进一步提高立案庭工作人员尤其是窗口接待人员整体素质，提升文明接待水平。
四是根据现实需求，拟再装备一间网上调解工作室，以满足大家网上开庭需要。
分调裁一团队
01
2021工作总结
一、践行分调裁审机制改革，多快好省完成审判任务
二、狠抓审判业务学习，只争朝夕提高审判本领
三、跨团队协作办案，发挥1 1>2的团队优势
四、坚持党建引领队建，锻造廉洁高效司法铁军
02
2021工作亮点
2021年度，分调裁一团队受理案件779件，占全院新收案件总数的17.06％。审结774件，结案率99.36％，占全院结案数的17.43%。团队人均结案193.5件，案件平均审理天数为28.1天。
03
2022工作打算
一、不断加强政治理论学习，筑牢政治忠诚提高政治能力。
二、切实加强队伍建设，为审判等各项工作打下扎实的组织基础。
三、继续加强审判业务学习，不断提高司法能力。
四、继续抓好党风廉政建设，增强拒腐防变能力。
五、创新机制，强化措施，扎实做好新形势下宣传调研工作。
分调裁二团队
01
2021工作总结
一、强化案件分类管理，着力提升审判质效
二、强化调研宣传，营造争先创优好氛围
三、强化干警能力建设，打造过硬“速裁团队”
02
2021工作亮点
2021年团队新收案件851件（均为民事案件），占全院新收民事案件24.2%；审结848件，占全院审结民事案件24.89%，其中人均结案212件；其中调解、撤诉345件，调撤率达到40.68%（全院排名第一）；团队无长期未结案，无超审限案件。
在《中国法院2021年度案例》、《人民法院报》、《人民法院案例选》各发表1篇；论文方面，在省院《司法纵横》发表1篇；宣传方面，在《人民法院报》发表宣告稿1篇；信息方面，在吉安市委办公室信息《每日汇要》上发稿1篇。
03
2022工作打算
一是积极创新探索审判工作的新思路、新方法，使团队运行更加高效、有序。
二是提升创新争优动力，打造更多亮点。
2022年，在院党组的坚强领导下，我们将齐心协力、凝心聚力，争取优质高效地完成各项工作，牢记初心和使命，为打造法治吉安，为市民的安居乐业保驾护航。
刑一庭
01
2021工作总结
一、履行案件审判基础职能
二、履行指标体系提升职能
三、履行司法理念改革职能
四、履行社会治理延伸职能
五、履行队伍建设内促职能
02
2021工作亮点
2021年，全年审结案件情况：受理刑事、民事案件246件，审结240件，结案率为97.56%。一审案件被高院改判率10.59%，无案件被高院发回。
江西省吉安市中级人民法院被评为“全省扫黑除恶专项斗争先进单位”，刑一庭被评为全省法院扫黑除恶专项斗争“刑事审判工作先进集体”，一名同志被评为“全省扫黑除恶专项斗争先进工作者”。
1名同志被评为全省法院“争创一流”工作先进个人，2名同志因案例撰写工作表现突出被中院荣记“个人专项三等功”，刘凯升同志撰写案例被最高人民法院《刑事审判参考》采用，胡敏同志撰写案例在全国法院系统2021年度优秀案例评选中荣获“优秀奖”并入选《江西法院案例选》。
03
2022工作打算
一、提升办案质量，锻造精品案件
二、加强对下指导，提升司法水平
三、推动审判改革，抓信息化建设
刑二庭
01
2021工作总结
一、审判质效稳中向好
二、重点工作求实求效
1.巩固深化扫黑除恶专项斗争成果。2.从重惩处恶性暴力犯罪。3.严厉打击电信网络诈骗犯罪。4.有效处置涉众型经济犯罪。5.强化指导职务犯罪审判。6.纵深推进党建工作。
02
2021工作亮点
全年受理各类案件273件，同比增长16.67%，审结269件，同比增长16.96%。通过全庭同志的共同努力，我庭取得了较好的工作成绩，被评为江西省巾帼文明岗，全市扫黑除恶专项斗争先进集体。甘国飞被中央政法委评为全国扫黑除恶专项斗争先进工作者，甘国飞与彭璇合作编写的《驾驶员的一般过错行为应成为被告人的量刑从宽情节--胡五英以危险方法危害公共安全案》入选刑法修正案（十一）新规则案例适用一书。
03
2022工作打算
一是保持定力，坚持党对法院工作的绝对领导。
二是积极作为，推动审判质效再上新台阶。
三是对标对表，开展好各项专项活动。
民一庭
01
2021工作总结
一、收、结案数不断提升
二、首次召开全市劳动人事争议裁审衔接工作座谈会
三、实行民事审判工作信息月报送机制
四、加强人民法庭工作指导
五、积极履行江西省仲裁委员会理事职责
六、调研宣传案例
02
2021工作亮点
2021年，民一庭共受理案件507件，比2020年受理案件数433件增加74件，同比增长17.09%；2021年，民一庭共审结案件473件，比2020年审结案件428件增加45件，同比增长10.51%。
王文忠主审的《郭某某诉永丰恩江镇聂家村委会某自然村承包地征收补偿费用分配纠纷案》被评为江西省第二届“依法维护妇女儿童权益”优秀案例。
吉安市中级人民法院民一庭获评巾帼建功先进集体，王文忠、刘娟被中共吉安市中级人民法院机关委员会评为优秀党员。尹素珍被评为优秀党务工作者。王文忠被省政法委聘为案件评查专家库民事审判专家。陈晨获聘全市非公企业维权服务和商事纠纷调解工作法律专家顾问。刘娟、符星雯在我院组织的“学百年党史 守红色初心”主题演讲比赛中分别获一、二等奖。
03
2022工作打算
一是进一步抓紧全庭政治学习。
二是进一步提高法官审判业务。
三是进一步加强人民法庭工作指导。
四是进一步提升法官助理水平。
五是进一步发挥书记员作用。
六是进一步加强裁审衔接工作。
民二庭
01
2021工作总结
一是狠抓执法办案，提升审判质效。
二是完善工作机制，推进破产审判。
三是加强调研指导，深化金融审判改革。
四是主动服务企业，优化营商环境。
五是注重总结提炼，加强调研宣传工作。
六是深入开展教育活动，锻造过硬队伍。
02
2021工作亮点
2021年1月至12月31日，民二庭共受理一二审民商事案件共438件，同比增长16.18%，结案419件，同比增长11.41%。其中，审理涉外（含港澳台）商事案件共15件，当事人涵盖尼日利亚、香港同胞等，结案15件，结案率100%，协助澳门法院司法送达2件。
一件案件被评为优秀庭审，两篇信息被省院营商环境专刊采用。
03
2022工作打算
一是进一步提高审判质效。
二是深入推进破产审判工作。
三是进一步探索金融审判专业化改革工作。
四是加强调研宣传工作。
民三庭
01
2021工作总结
一、围绕审判质效开展审判工作，取得良好的法律效果和社会效果
二、注重案例撰写及信息报送工作，鼓励部门干警用“以案释法”的方式达到“审理一案、教育一片”的积极效果
三、发挥业务指导职能，促进全市法院对口业务部门统一司法裁判尺度
四、以党建带队建，促进审判工作进一步提升
02
2021工作亮点
2021年度全年，民三团队结案489件，调撤率43.35%。其中一审新收226件，占比46.89%，接近一半，但一审案件上诉改判率仅为0.7%。2021年，一审知识产权案件新收205件，较去年的88件，增长132.95%，结案214件，调撤率达到60%。
胡婧审理的一篇裁判文书被评选为“2016—2020年度全省知识产权优秀裁判文书”；一篇裁判文书于2021年10月参加全国优秀裁判文书评选。
胡婧撰写的《VR场景内容的可版权性路径构建分析》获首届“VR 知识产权保护主题论坛”论文三等奖。张龙飞撰写的案例《刘某芽赡养纠纷案》被最高院评为“人民法院老年人权益保护十大典型案例”；曾莹撰写的论文被江西省法学会刑法学研究会2021年度学术研讨会收录。
03
2022工作打算
在机遇与挑战面前，我们仍存在诸如司法本领恐慌、专业知识更新不及时，为民服务意识不强等不足，在新的一年需要认真梳理和提高。
2021年已经结束了，我们在这一年跨过去的门槛叫成长，渡过去的困难叫重生，让我们用最美丽的微笑记录2022年全新的日子，也祝愿大家在飞虎之年虎虎生威，再创佳绩。
行政庭
01
2021工作总结
2021年，中院行政庭以扎实推进“争创一流走稳前列，推进发展争做标杆”为主线，聚焦行政、环资、国家赔偿、司法救助四大主业，紧紧围绕《2021年全省法院工作高质量发展指标体系》各项主要指标，以点带面，扎实工作，圆满完成全年各项工作任务，被市委、市政府授予全市生态文明建设先进集体、市直机关工委授予先进基层党组织。
02
2021工作亮点
2021年，本庭共新收各类一、二案件239件（行政案件182件，其中一审51件、二审131件；国家赔偿案件18件；司法救助案件11件；环资案件19件，其中民事一审3件、二审3件，刑事一审指定管辖2件、二审11件；普通民事二审案件9件）。审结229件（折后 482件），实际结案率为95.82%，平均审理周期53.4天，无超审限案件和长期未结案件。
赣江流域法庭被省委、省政府授予全省生态文明建设先进集体荣誉称号。华融致远投资管理公司诉井冈山国家自然保护区管理局拆除缓冲区内违法建筑案入选2021年全省环境资源司法保护十大典型案例。罗凤秀诉泰和县社保局社保缴纳一案在2021年被评为全省优秀庭审。被市委、市政府授予全市生态文明建设先进集体、市直机关工委授予先进基层党组织。
03
2022工作打算
一、聚焦主业主务。
二、认真落实省高院《关于加强行政争议实质性化解工作的指导意见（试行）》，加强府院互动。
三、以行政案件相对集中管辖为基础，积极在全市法院推进行政案件繁简分流，提高办案效率。
四、在第一季度与市政府、市司法局召开由府院互动联席会议。
五、召开全市国家司法救助工作会议，对2021年度全市法院办理的司法救助案件进行交叉检查。
六、按照省院的要求，在全市法院探索推行生态环境修复资金委托江西思华生态环境保护基金会管理和监督使用制度，做好公益诉讼案件判决后的“后半篇文章”。
七、按照省院“一法庭一品牌”的要求，进一步推进赣江流域环资法庭建设，完善流域环资法庭跨行政区划集中管辖机制。
审监庭
01
2021工作总结
主要体现在四个“度”：新速度、新力度、新深度、新高度。
一、审判效率呈现新速度
二、审判监督展现新力度
三、刑罚执行变更显现新深度
四、创新创优实现新高度
02
2021工作亮点
2021年，审监庭共受理各类案件944件，占全院所有案件的15.18%。其中，二审民商事案件235件，刑事、民事、行政再审案件共27件，申诉审查及抗诉审查案件共8件，“减假暂”案件674件。审结944件，团队再次实现“零”积案。
2021年，审监庭共有4篇案例获奖或登载。其中，2篇案例分析在全国法院优秀案例分析评选活动中获“二等奖”，还有2篇案例分别登载于《人民法院报》和《江西法院案例选》。原庭长陈素梅同志获全省法院系统“争创一流”工作先进个人称号。
03
2022工作打算
一、始终坚持政治引领，凝心聚力，打造“硬核”审监团队，努力在团队建设方面实现新提升。
二、始终聚焦审判质效，加大收结案力度，提升办案水平，竭力在司法办案方面彰显新担当。
三、始终砥砺前行，建立健全再审、刑罚执行变更制度机制，在守护公平正义和维护刑罚执行严肃性方面展现新作为。
四、始终审研合一，强化审判服务意识，锻造“能干、能讲、能写”的新时代法官，在创新创优方面迈出新步伐。
执行局
01
2021工作总结
一、抓实规范管理，执行质效整体稳步提升
二、实行雷霆手段，群众胜诉权益及时兑现
三、巩固整顿成果，监督制约机制不断健全
四、积极探索创新，特色亮点品牌持续涌现
02
2021工作亮点
“3 1”核心指标全部达标，并位居全省第一:全市法院有财产可供执行案件法定审限内执结率99.99% 执行信访办结率100%。（中院“3＋1”指标均达到100%）
8项执行质效指标中有14项位居全省前四（五项第一，一项第二，八项第三）。15项综合管理指标中，13项位居全省前四。（六项第一，二项第二，一项第三，三项第四）。
欧阳东平副院长在全省法院涉执信访工作会议和全省法院扫黑除恶表彰大会上，就吉安执行工作相关先进做法作典型发言；我代表中院在2021年全省法院新任执行局长培训班上作经验介绍；吉州区法院精彩执行现场获得省高院抖音直播宣传，赢得百万网友点赞；省高院选择我院作为全省法院执行案款集中发放示范点，江西电视台、大江网等省级媒体对集中发放活动进行了特别报道。
最高人民法院第一批涉执信访实质性化解典型案例入选2例，省高院“猎狐-2021”打击规避拒执专项行动十大典型案例入选2例，
03
2022工作打算
一是要着力推动执行质效高质量发展。
二是要着力促进执行管理高水平运行。
三是要着力贯彻执行改革高标准要求。
四是要着力强化执行队伍高素质建设。
研究室
01
2021工作总结
一、加强司法宣传，弘扬法院正能量
二、强化调研案例，夯实基础工程
02
2021工作亮点
因宣传成效明显，吉安中院先后获评全国法院司法宣传与通联工作先进单位，全省法院宣传舆论与意识形态工作先进单位；因调研案例工作成绩出色，吉安中院先后荣获国家法官学院关于“人民法院与国家治理” 研究专题征文优秀组织奖，全省法院优秀案例评选组织工作先进，全省法院学术论文组织工作先进，江西法院案例选组织工作先进。研究室集体获评全省五年争创一流工作先进集体，一人获评全省法院五年争创工作先进个人，一人获评全国法院两会期间舆论引导先进个人，一人获评全省普法工作先进个人，一人获评全省法院案例指导工作先进个人。
永新法院五心合一多元解纷机制，井冈山生态旅游法庭工作被《人民法院报》头版头条超2000字报道，吉安中院智慧法院建设工作被人民法院报整版报道；吉安中院新媒体团队原创漫画永丰法院少年审判工作经验，被最高法院官方微信公众号推树；永新法院左友先进事迹被人民法院报整版报道。中院官方微信多次位列全省法院微信公众号影响力前十，中院官方抖音多次入围全国法院官方抖音月影响力榜单前十，最佳成绩为全国第二，吉安法警抖音则稳居全省法院第一，多次位居全国法院第一。
全市法院共23篇论文获评最高法院和中国法学会举办的全国性论文奖，尤其在公布不久的全国法院三十三届学术讨论会上，吉安法院取得了历史性的好成绩，一篇论文获评一等奖，取得了新的突破，2篇论文获评二等奖，2篇论文获评三等奖，1篇论文获评优秀奖；另外有26篇论文获得省级论文奖。1案例分别被公布为最高法院指导案例和最高法院公报案例；1案例入选全国法院十大老年人权益保护典型案例，共17篇案例被最高法院各类刊物采用。
03
2022工作打算
一是创新机制建设，激发内在活力。
二是争取多方联动，加强工作合力。
三是围绕重点工作，做强正面宣传。
四是做强新媒体建设，提升公众号影响。
司法技术处
01
2021工作总结
一、汲取营养，强化党性，在理论学习上下功夫
二、规范程序，良性互动，在司法辅助上用气力
三、强健基础，衔接带动，在信息化建设上见实效
02
2021工作亮点
2021年，我处共受理对外委托案件46件，其中鉴定类18件，会计审计类1件，暂予监外执行组织诊断类27件。已结43件，结案率93.48%。未结3件，均为十月后受理的工程质量鉴定案。
高标准建成“六专四室”，该项目业已通过省高院法警总队验收。对接省高院庭审核查平台。我院科技法庭已全部接入庭审核查平台。
被省高院抽调前往重庆法院，参与全国法院网络安全保密专项检查工作。
2021年保障了全省法院一站式建设高质量发展现场推进会、全国法院执行案款集中发放仪式江西分会场、扫黑除恶案件远程开庭等重大任务。
03
2022工作打算
一要绷紧弦。把握工作重点，对照全省法院高质量发展工作体系扎实开展工作。
二要带好队。进一步落实好“一岗双责”制度，抓党建带队建。
三要搭好台。在应用和创新上再加强，切实推进档案e管理和无纸化办案、政法跨部门大数据办案平台等各项重点工作。
行装处
01
2021工作总结
一、财务工作
1.根据《2021年全省法院工作高质量发展指标体系》第21项落实司改工作机制的要求，全面落实基层法院财物市级统管。2.加强管理，积极协调，努力提高保障水平。
二、后勤工作
1.加强和改进食堂管理。2.积极推进公共机关节能机构建设。3.做好疫情防控及两会和建党100周年机关安保工作。
02
2021工作亮点
今年8月，我院在全市开展的市直预算单位账户资金安全专项大检查及“小金库”专项大检查中顺利通过， 获得财务管理规范好评。2021年，我处行装工作连续获评“全省法院2021年“两庭”建设暨人民法庭标准化建设优秀单位”。
03
2022工作打算
一、加强队伍建设，提高管理效能。
二、完善内控制度，抓好财物统管。
三、积极建言献策，依法依规推进我院庭院建设、职工健身活动场所建设。
法警支队
01
2021工作总结
一、抓支部党建，推动政治建警
二、抓警务保障，确保绝对安全
三、抓“六专四室”，提升硬件建设
四、抓实战训练，锻造过硬素质
五、抓知识竞赛，提升执法能力
六、抓专题活动，践行为民办事
七、抓典型工作，促进协调发展
02
2021工作亮点
全年完成本级刑事保障70次，押解看管被告105人次。保障刑事提审13次，押解看管被告20人次。完成民事、行政庭审保障8次。完成特殊任务4次。全年先后在省、市两级媒体平台发表各类信息宣传报道20余篇次，创历史新高。法警抖音收获223万粉丝，获赞1829.3万，被评中国优秀政法新媒体。
选派2名党员参加院机关“学百年党史”主题演讲比赛，分获二、三等奖。在景德镇召开的全省法院“六专四室”建设现场推进会上，吉安法院作经验交流会议发言。
03
2022工作打算
一是做好常态化警务保障。
二是督促“六专四室”薄弱法院提升改造，迎接上级法院验收。
三是协助法庭安全管理，做好上传下达和业务指导。
四是狠抓队伍作风和执法规范化建设，确保队伍不出问题，保障不出事故。
机关党委
01
2021工作总结
一、强化政治建设，提升党建引领力
二、做好日常党务，汇聚党员凝聚力
三、开展党史学习教育，提高组织战斗力
四、推进“三化”建设提质增效，提升综合发展力
02
2021工作亮点
获评市级、市直机关级别优秀共产党员、优秀党务工作者、新时代赣鄱先锋4人次，获评市直机关先进基层党组织2个。开展我院2021年度党内表彰，评选优秀共产党员、优秀党务工作者25名，先进基层党组织3个。
03
2022工作打算
一、加强思想政治工作，自觉做到“两个维护”。
二、提升党建服务水平，打造特色党建品牌。
三、坚持党建引领发展，巩固党史学习教育成果。
督察室
01
2021工作总结
一、突出政治引领，筑牢思想根基。
二、落实从严治院，预防廉政风险。
三、践行人民思想，整治顽瘴痼疾。
四、健全监督机制，维护司法廉洁。
五、依托职能调整，提升督察能力。
02
2021工作亮点
全市法院1400余名干警每月主动在赣法廉韵系统填报“三个规定”，每月填报率都达到100%，无“零报告”法院，全市法院干警自觉填报“三个规定”成为常态，自觉抵制“说情打招呼”蔚然成风。
去年，督察室两名同志抽调到市党史学习教育办、市换届办和市征兵办帮助工作，均展现了法院干部的良好素质，出色地完成了工作任务，得到相关单位和领导的充分肯定。
03
2022工作打算
新的一年，督察室将继续坚持以新时代中国特色社会主义思想为指引，在党组的坚强领导下，忠实履行督察职责，认真开展审务督察、司法巡查，健全廉政风险防控机制，扎实推进党风廉政建设，打造业务精湛、素质过硬的督察队伍，以“做示范，勇争先”的担当和勇气，为全市法院“争创一流走稳前列，推进发展争做标杆”提供坚强的纪律和作风保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
审管办
01
2021工作总结
一、优化审判管理职能分配
二、围绕质效提升管理品质
三、注重提升团队的凝聚力
02
2021工作亮点
2021年，我院获评“全省审判e管理示范法院”，并在“全省审判e管理推进会”上做了经验交流发言。近期，审判e管理平台工作被推荐至最高法院参加“首届人民法院改革创新奖”。审管办从全市两级法院推荐选出的2篇优秀裁判文书，其中1篇获评“第四届全国法院百篇优秀裁判文书”。审管办圆满完成各项发展指标任务，其中司改工作获满分，司法信息被最高院采用1篇。
03
2022工作打算
一、改进评查方式。
二、提升案件质量。
三、跟进数据服务。
昂首奋进新征程，接续奋斗再出发。审判管理工作永远在路上，新的一年里，我们必将坚守目标，笃行不怠，勇毅前行，朝着高质量发展目标走好“赶考之路”。
编辑：吉安中院新媒体团队
