在工作中如何更好实现工匠精神（新时代的工匠精神）

在工作中如何更好实现工匠精神（新时代的工匠精神）其他还有：追求创新、锐意进取的工作活力（64.8%），专注耐心、坐得住“冷板凳”的恒心（64.4%），以人为本、将心比心的工作情怀（57.6%），登峰造极、炉火纯青的专业技能（46.2%）。对于新时代“工匠精神”的内涵，广大青年人都怎样理解？调查显示，爱岗敬业、“干一行爱一行”的工作热忱是最普遍的理解，78.3%的受访青年选择了此项。其次是精益求精、追求进步的工作态度（71.3%）。“火箭‘心脏’焊接人高凤林，不仅有高超的技术，对待工作更是严谨认真。为避免焊接过程中产生失误，如果一道工序需要10分钟，他就能做到10分钟不眨眼。” 就读于某985院校的大四学生金欣认为，“工匠精神”是爱岗敬业精神，“能在平凡的岗位中干出不平凡的成绩”。“作为一名公职人员，要在尽责履责的基础上，仔细钻研和打磨，力求突破。”在北京市西城区德胜街道办事处任职的曹银林说，敬业、精益、专注、创新，是她心中的“工匠精神”

中青报·中青网记者 杜园春

实习生 张家悦

我国一直以来都非常崇尚工匠精神。在新时代，“工匠精神”又有了许多新的内涵。在青年的眼中，什么是新时代的“工匠精神”？

上周，中国青年报社社会调查中心联合问卷网（wenjuan.com），对2654名青年进行的一项调查显示，新时代的“工匠精神”，78.3%的受访青年认为是爱岗敬业、“干一行爱一行”的工作热忱。71.3%的受访青年认为是精益求精、追求进步的工作态度。

“火箭‘心脏’焊接人高凤林，不仅有高超的技术，对待工作更是严谨认真。为避免焊接过程中产生失误，如果一道工序需要10分钟，他就能做到10分钟不眨眼。” 就读于某985院校的大四学生金欣认为，“工匠精神”是爱岗敬业精神，“能在平凡的岗位中干出不平凡的成绩”。

“作为一名公职人员，要在尽责履责的基础上，仔细钻研和打磨，力求突破。”在北京市西城区德胜街道办事处任职的曹银林说，敬业、精益、专注、创新，是她心中的“工匠精神”。“比如在撰写材料时，是简单写几句话交差，还是尽自己所能写到最满意？在统筹接诉即办工作时，是简单回复，还是以落实群众诉求为落脚点，积极协同其他科室共同推进？”

在青年插画艺术家王雪瞳的眼中，执着专一的精神追求与专精尖的技能是“工匠精神”的核心。“就拿制作陶瓷杯来说，普通人上一节陶艺课也能捏出一个。但对于有着‘工匠精神’的匠人，他会不断完善并升级制作工艺，每个细节都追求完美，甚至用一辈子的时间去做这一件事”。

对于新时代“工匠精神”的内涵，广大青年人都怎样理解？调查显示，爱岗敬业、“干一行爱一行”的工作热忱是最普遍的理解，78.3%的受访青年选择了此项。其次是精益求精、追求进步的工作态度（71.3%）。

其他还有：追求创新、锐意进取的工作活力（64.8%），专注耐心、坐得住“冷板凳”的恒心（64.4%），以人为本、将心比心的工作情怀（57.6%），登峰造极、炉火纯青的专业技能（46.2%）。

北京师范大学教育学部职业与成人教育研究所教授赵志群认为，“工匠精神”是认真负责，精益求精，对职业的专注和投入。“我们有一个专业术语叫‘职业承诺’，就是要有职业认同感。我认为这也是‘工匠精神’中不可或缺的一部分”。他表示，过去“工匠精神”更多地强调传承，这一点在当下虽然也重要，但是新时代的“工匠精神”更强调创新。还要强调开放，“比如过去的手工业因为家族传承等因素，存在竞争与排他性。而在新时代，更加强调合作，以及培养下一代，关注后备力量的成长”。

受访青年中，00后占27.0%，95后占21.5%，90后占30.0%，85后占11.1%，80后占10.4%。

责任编辑：黄冲

来源：中国青年报客户端