无限极的老板之前是干什么的（无限极老板从）

无限极的老板之前是干什么的（无限极老板从）人人都想获得自己的利益，“思利”是人们做事的动因，而“利”从“人”中来，只有“利”及“人”才能办成事，才能获得真正的长远的“利”。“思利及人”，就是做什么事情都要思利及人，思考对方有没有获得好处。只要做人做事用良心，就可以帮到人帮到己。唯有每个人都从“我”开始“思利及人”，才能将这一核心价值观真正地落到实处，带动和影响身边的人一起“思利及人”。

“思利及人”是无限极的核心价值观，也是我们一直以来应对变化、持续发展的基石。“思利及人”是指“做事先思考如何有利于我们大家”。

无限极老板认为，“思利及人”则让我们做人做事都站在“我们”的高度，关注他人的情感和需求，追求共赢，这样人与人之间就更容易相互尊重和理解，建立信任，营造良好的人际关系，让生活更开心，合作更顺利。

无限极老板认为，“作事惟思利及人”这句话与家族的经商之道非常契合，因此便将“思利及人”四字单独装裱起来挂在办公室。从此，“思利及人”就成为了表述无限极价值观念的核心词汇，如今，“思利及人”的条幅同样挂在无限极老板办公室的墙上。

为了继承和发展思利及人思想，无限极老板决定对前辈的思想进行系统性的总结。2007 年，无限极老板结合自己多年的探索、实践和体会，撰著了《思利及人的力量》一书( 2012 年 9 月推出升级版)，对“思利及人”的文化作了全面、系统和深入的提炼与总结，完善和发展了“思利及人”文化，让实践有了理论，传承有了文本，发展有了依据，让中华优秀的传统文化与现代生活对接，提供成就一生的建议和做人做事的指南，是无限极贡献给全社会的宝贵精神财富。

人人都想获得自己的利益，“思利”是人们做事的动因，而“利”从“人”中来，只有“利”及“人”才能办成事，才能获得真正的长远的“利”。“思利及人”，就是做什么事情都要思利及人，思考对方有没有获得好处。只要做人做事用良心，就可以帮到人帮到己。

唯有每个人都从“我”开始“思利及人”，才能将这一核心价值观真正地落到实处，带动和影响身边的人一起“思利及人”。