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面试一定要问的几个问题(你是否遇到过这些问题)

面试一定要问的几个问题(你是否遇到过这些问题)看企业的规模,如果是小企业,本来就不好招人,学历不高如果能力可以,就不要限制硬性条件。4、面试了一个生产工程师,我们要求全日制本科,但对方只有高中学历(准备录用时他才告诉我)。面试都OK的,我想问这学历是硬性条件吗?大家有没有用过学历不高表现很好的员工?面试后等1天内最好,最长不能超过7天。3、前一家单位老板提出调岗,我自己主动离职。对新单位的背景调查有何影响?面试中是否应该说出来?面试时可以对面试官实话实说。

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1、面试时,如何做到不紧张?

面试时,要想不紧张,首先要做好自我暗示:我是有能力的,我能胜任。

2、面试后等多长时间才能有结果?

面试后等1天内最好,最长不能超过7天。

3、前一家单位老板提出调岗,我自己主动离职。对新单位的背景调查有何影响?面试中是否应该说出来?

面试时可以对面试官实话实说。

4、面试了一个生产工程师,我们要求全日制本科,但对方只有高中学历(准备录用时他才告诉我)。面试都OK的,我想问这学历是硬性条件吗?大家有没有用过学历不高表现很好的员工?

看企业的规模,如果是小企业,本来就不好招人,学历不高如果能力可以,就不要限制硬性条件。

5、面试官问的问题,如何作答?

先想一想,列出几个关键词,从容不迫地回答。不着急,语速宜慢,脸上保持微笑。

6、不知为何明知会失败,还大热天去面试?

怕自己会因错过机会而遗憾,也怕自己因未尝试而后悔。

7、面试了一家公司,老板当面通过,过几天就说招够人了。什么意思?

因为不确定你要来,所以他有候补人员。

8、有谁知道应聘烟草公司的理由怎么写?

应聘烟草公司的理由:待遇高、工作稳定,有发展空间。

9、面试谈薪资是不是代表成功了?

成功了一半。

10、去面试时要不要多问一些东西?

只要是与工作有关的都可以问。

面试一定要问的几个问题(你是否遇到过这些问题)(1)

11、面试时,HR最反感什么?

啥也不会去漫天叫价。

12、我联系一家夜店的女经理,想面试那里的工作,她看了我的照片后说不合适,还把我拉黑了,这是为什么?

她怀疑你是卧底。

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