北京职业工资基础表（北京19个行业发布工资指导线）

北京职业工资基础表（北京19个行业发布工资指导线）注：236618元为年最低工资25920元对应的年人均销售收入，1290688元为2018年本市全口径城镇单位就业人员平均工资1.5倍时对应的年人均销售收入。以2019年批发业行业工资指导线为例：2019年行业工资指导线是根据同行业内各企业2018年企业平均从业人员劳动报酬与平均销售收入相互关系的总体情况计算出的曲线。对于工会来说，行业工资指导线也是开展工资集体协商的依据哦！举个栗子

北京市人力社保局9日公布2019年北京市行业工资指导线，今年的最低工资保障线为25920元，比去年的24480元，增加了1440元。

那么，什么是行业工资指导线？计算标准是啥？对咱职工又有哪些影响？小编带您了解一下吧！

什么是行业工资指导线？

行业工资指导线是在本市年度企业工资指导线基础上，根据年初开展的企业薪酬调查数据而制订的。

2019年行业工资指导线是根据同行业内各企业2018年企业平均从业人员劳动报酬与平均销售收入相互关系的总体情况计算出的曲线。

对于工会来说，行业工资指导线也是开展工资集体协商的依据哦！

举个栗子

以2019年批发业行业工资指导线为例：

注：236618元为年最低工资25920元对应的年人均销售收入，1290688元为2018年本市全口径城镇单位就业人员平均工资1.5倍时对应的年人均销售收入。

如果某批发业企业A，年人均销售收入30万元，经计算，得出年人均工资32863元、人均工资警戒值43120元。也就是说，该企业从业人员的平均工资应为32863元，在此基础上企业可以结合自身情况上下浮动，但不宜突破43120元。

如果测算出人均销售收入低于236618元，则直接对应最低工资保障线。

哪些行业公布了工资指导线？

食品制造业；通用设备制造业；电气机械及器材制造业；计算机、通信和其他电子设备制造业；仪器仪表制造业；汽车制造业；房屋建筑业；土木工程建筑业；建筑装饰业；批发业；百货零售业；零售业；汽车零售业；道路货物运输业；互联网和相关服务业；旅游饭店业；房地产开发经营业；物业管理业；出版业。

25920元的标准是怎么来的？

行业指导线中规定了最低工资保障线，今年为25920元，是按今年7月1日起执行的最低工资标准2200元/月以及前6个月最低工资标准2120元/月综合计算的年度水平。

本市最低工资标准不包含

劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；

劳动者应得的加班、加点工资；

劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金；

根据国家和本市规定不计入最低工资标准的其它收入等。

因此，行业工资指导线的最低工资保障线仅为理论最低值。企业实际应用时，除极端情况外，并不需要参考此线。最低工资保障线主要用于示意该行业生产经营正常企业的劳动报酬最低值所对应的必要人均销售收入。

行业工资指导线有啥用？

行业工资指导线反映各行业年平均从业人员劳动报酬与年平均销售收入相互关系，主要作用和功能是帮助不同行业的企业参考本行业工资指导线，合理确定本企业职工工资增长水平，更好地处理人工成本与企业增加值及销售收入之间的投入产出关系，增加企业市场竞争力，使企业微观工资分配与国家宏观经济发展相适应。

按照要求，企业在使用行业工资指导线时，一方面要参照本年度销售收入预计可达到的水平及从业人员平均工资水平，另一方面要注意本企业人工成本投入产出三项指标在同行业中的位置。企业销售收入指标反映的是总产出情况，但不是最终收益结果，因此在确定企业工资水平时，应综合考虑企业实现利润等其他经济指标的完成情况。

同时从业人员平均工资水平包含了个人应缴纳的社会保险、住房公积金及个人所得税金等项目，易受相关待遇标准调整影响。因此在确定企业工资水平时，也要考虑职工工资的实际增长。企业应当在遵循2019年企业工资指导线的原则下，配合使用行业工资指导线，进行当年工资增长的决策。