图书馆管理员一月工资(做一个图书管理员)
图书馆管理员一月工资(做一个图书管理员)我们看看人均可支配收入。2018年全国人均可支配收入是28228元,其中,人均工资性收入是15829元。如果我们年收入是六万元,实际上大约相当于4个人的可支配收入中的工资收入水平。扣除老人和孩子,理论上一个成年人挣得1.5~2个人的可支配收入中的工资水平就是平均水平。而且统计部门统计的平均工资,是包含了年终奖、加班费以及社保、公积金个人负担部分的所有费用,真正的到手工资往往会低得多。很多刚毕业的大学生,一开始每月5000元的工资觉得不低。但是,随着时间的发展,职业工资晋升缓慢,一种发不了财的感觉,会让他们对前途产生迷茫。特别是不少其他同学,在其他行业上挣得了更高的收入,往往会让人产生一种焦急浮躁感。因此,也就自然而然对岗位不满意了。5000元的工资,即使不包含其他各类补贴或者奖金待遇,在全国来讲仍然属于不低的水平。2017年全国城镇非私营单位在岗职工社会平均工资是6193元每月,私营单位在
图书管理员的职业愿景在很多二次元空间,图书管理员是一个了不起的职业,这些人是知识和智慧的代表,跟老师一样是非常受人敬重的。
现实情况却又是另外一番场景。如果是没有任何职业素养的图书管理员,他的职责仅仅是整理整理图书,做好图书登记而已。他们工资待遇很低,每月两三千元是非常正常的待遇。
不过一些图书馆还是招纳有编制的人员,往往要求《图书馆学》、《档案学》等相关专业本科及以上毕业生。他们的工资待遇是按照机关事业单位人员工资待遇,能达到5000元以上。
每月5000元的工资,虽然这样看起来很高,但实际上人的需求并不是一成不变的。
很多刚毕业的大学生,一开始每月5000元的工资觉得不低。但是,随着时间的发展,职业工资晋升缓慢,一种发不了财的感觉,会让他们对前途产生迷茫。特别是不少其他同学,在其他行业上挣得了更高的收入,往往会让人产生一种焦急浮躁感。因此,也就自然而然对岗位不满意了。
5000元的工资低吗?5000元的工资,即使不包含其他各类补贴或者奖金待遇,在全国来讲仍然属于不低的水平。
2017年全国城镇非私营单位在岗职工社会平均工资是6193元每月,私营单位在岗职工社会平均工资是3813元。两类人平均绝对达不到5000元。
而且统计部门统计的平均工资,是包含了年终奖、加班费以及社保、公积金个人负担部分的所有费用,真正的到手工资往往会低得多。
我们看看人均可支配收入。2018年全国人均可支配收入是28228元,其中,人均工资性收入是15829元。如果我们年收入是六万元,实际上大约相当于4个人的可支配收入中的工资收入水平。扣除老人和孩子,理论上一个成年人挣得1.5~2个人的可支配收入中的工资水平就是平均水平。
另外,按照国家统计局2015年1月25日公布的《2018年全国时间利用调查公报》,中等收入群体是指月收入在2000~5000元的群体,较高收入群体是指月收入在5000到1万元的群体,月收入1万元以上是属于高收入群体。
所以,在全国的平均水平上,月入5000元的图书管理员岗位,还是属于中高等收入的。
你会选择吗?如果是38岁的我,只要和家的距离不远,那么肯定会愿意选择这样的岗位。毕竟职业发展前途已经不明朗,现在每月到手工资也不过3500元。