企业编跟事业编有什么区别（同样都是体制内工作的员工）
企业编跟事业编有什么区别（同样都是体制内工作的员工）第一名就不必多说，就是人们熟知的公务员编制，同时也是难度最大的编制岗位，竞争很激烈，人们都说宇宙的尽头是考公，可见公务员编制的受欢迎程度，公务员的薪资待遇和新生体系都是体制内最好的。而排名第二的则是参公编，指的是参照公务员管理，参公编和公务员待遇基本相同，相比于事业编来说，福利待遇要更好些。薪资待遇比临时工好些的员工便是工勤编，主要就是指单位的技术工人，工勤编员工多数都是学历不高，但有手艺，薪资待遇比事业编低些，但和社会上其他技术工人相比，收入还是略高些，而且很多地区还有工勤编转事业编的政策。差额拨款事业编，和考取自收自支事业编的学生相差不大，该岗位在机关中并不多，但是一些公益事业单位比较常见，薪资待遇视情况而定，不像是公务员那般固定，但总体来说还是很不错的。全款拨款事业编承担的工作和公务员没有差别，但是该群体的总体年龄结构相对较轻，学历比较高，多数考生还拥有技术职称，属于专业性人才，该编
要是让学生们选择，你会选择高薪私企还是稳定编制岗呢？随着社会环境的变化，学生们的选择同样发生很大的变化。
但是选择编制岗位的时候，有些学生却陷入纠结，不同编制之间的工作内容、性质以及薪资待遇都有很大的不同，不过学生们多数时候都会选择热度比较高的公务员编制和事业编制。
编制岗位的存在感越来越高，变成了很多大学生的就业第一选择，但是很多学生可能不清楚，岗位和岗位之间还是有差距的。
不过学生们最关注的可能就是薪资待遇问题，薪资待遇最差的就是临时工，这类员工是临时在政府工作，自然难以享受到各项福利待遇和补贴，而且几乎没有晋升渠道，只能拿着死工资，例如社区社工、法院书记员、辅警等等。
薪资待遇比临时工好些的员工便是工勤编，主要就是指单位的技术工人，工勤编员工多数都是学历不高，但有手艺，薪资待遇比事业编低些，但和社会上其他技术工人相比，收入还是略高些，而且很多地区还有工勤编转事业编的政策。
差额拨款事业编，和考取自收自支事业编的学生相差不大，该岗位在机关中并不多，但是一些公益事业单位比较常见，薪资待遇视情况而定，不像是公务员那般固定，但总体来说还是很不错的。
全款拨款事业编承担的工作和公务员没有差别，但是该群体的总体年龄结构相对较轻，学历比较高，多数考生还拥有技术职称，属于专业性人才，该编制的员工经常被借调到政府重要部门认知，承担着高于一般难度和强度的工作。
而排名第二的则是参公编，指的是参照公务员管理，参公编和公务员待遇基本相同，相比于事业编来说，福利待遇要更好些。
第一名就不必多说，就是人们熟知的公务员编制，同时也是难度最大的编制岗位，竞争很激烈，人们都说宇宙的尽头是考公，可见公务员编制的受欢迎程度，公务员的薪资待遇和新生体系都是体制内最好的。
不管是国考还是省考，报考的学生都很多，甚至出现千人争夺一个岗位的情况，但即便如此，报考人数依旧没有下降趋势，可见人们对于公务员的执着，体制内的等级划分很明显，不过只要肯努力也是有机会往上爬的。
就算是临时工，也有转正的可能，即便几率不大，但依旧给人们带来希望，2022年的国考还差一个月的时间就要报名了，不知道情况如何，学生们有没有准备好，但愿都能顺利上岸。
公务员的竞争激烈程度，让学生们不得不认真起来，很多学生为了增加自己的上岸概率，早早地就准备起来。特别是应届毕业生，想要上岸的难度更低些，最好还是早些准备，争取一次上岸，免得浪费自己应届毕业生的身份。
应届毕业生是有“特权”的，可能很多人都不清楚，报考的时候，有些岗位是专门留给应届毕业生的，不仅是公务员岗位，事业编和国企都给应届毕业生空间，再加上在校期间，学生们的自由时间比较多，只要早些准备，那么上岸的几率还是很大的。
公务员考试主要就是申论和行测，需要学生们提前了解，基础知识要记牢，同时做好面试的准备，各环节都不能忽视。报考的时候，学生们最好提前查看自己的政审情况，以免出现政审不合格，浪费大量时间。
除此之外，选择岗位的时候，也有很多技巧，学生们可以趁早查看如何填报，不同岗位的工作内容有很大差距，例如乡镇公务员的工作环境就很辛苦，很多学生都难以坚持下来。
报考的时候还要结合自己的实际情况，大城市公务员岗位的竞争自然会比地区岗位的大，学生们要根据自己的实力，选择最适合自己的岗位。
总而言之，很多人虽然都是体制内工作，但工作内容以及性质各不相同，想要找薪资待遇好的还是要选择公务员岗位，不过临时工岗位的上岸难度要小些，可以说各有各的好处。
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