出差期间遇休息日是否算加班:节假日出差等情形都算作加班吗
出差期间遇休息日是否算加班:节假日出差等情形都算作加班吗
周末工作、法定节假日值班、不定时工作制人员在法定节假日出差等算加班吗?每周的休息日并没有规定必须是周末,单位应保证劳动者每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时;值班与加班不同,待遇由用人单位自主确定;不定时工作制人员在法定节假日安排上班也属于加班。详情↓
信息来源:上海发布
编辑:孙诗佳
杨浦区融媒体中心
出差期间遇休息日是否算加班:节假日出差等情形都算作加班吗
周末工作、法定节假日值班、不定时工作制人员在法定节假日出差等算加班吗?每周的休息日并没有规定必须是周末,单位应保证劳动者每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时;值班与加班不同,待遇由用人单位自主确定;不定时工作制人员在法定节假日安排上班也属于加班。详情↓
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