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国企中层领导最怕什么?不说10种话不做10种事

国企中层领导最怕什么?不说10种话不做10种事说实话,每个领导的性格背景特征都不一样,肯定没有放之四海而皆准的方法。那么如何说话做事才能赢得各任领导的认可呢?所以,请不要笃信:“一招鲜吃遍天。”要想在人事变动巨大的国企长久生存下去,一定得懂得生存之道。所谓生存之道,无非就是说话、做事而已。

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在国企生存,越来越不容易。

要想悠哉过日子,更是难上加难。

国企的领导变更速度,犹如四川的变脸。

所以,请不要笃信:“一招鲜吃遍天。”

要想在人事变动巨大的国企长久生存下去,一定得懂得生存之道。

所谓生存之道,无非就是说话、做事而已。

那么如何说话做事才能赢得各任领导的认可呢?

说实话,每个领导的性格背景特征都不一样,肯定没有放之四海而皆准的方法。

国企中层领导最怕什么?不说10种话不做10种事(1)

不过,以@逐梦江湖路16载国企经历,认为只要不说10种话,不做10种事,就可以安然生存。

希望对您有所帮助。

01一定不能说的话:

1、这个不是我的事。

公司的事,就是你的事,要有大局观。

2、这个我不会呀。

不会?那可以学习呀。请记住:公司可不养废物。

3、这个不是我的责任。

不是你的责任?难道是领导的责任吗?

4、这个你直接问领导。

问领导?那我要你干嘛?哪边凉快,哪边呆着去吧。

5、这个事情最好某人做。

你是领导还是我是领导?还需要你来教我安排工作?

6、这个员工实在是“2B”。

说人者,恒被人说。存在即合理,与其说人,不如自己做好自己该做的事。

7、这个员工听说是谁的人。

员工背景再牛,跟你也没有半毛钱关系。管他是谁的人,与人和善即可。

8、这个员工工资多少,那个员工工资多少。

每个人的薪资待遇都是匹配岗位职责的。他的工资多少跟你有关系吗?多了会分给你吗?少了,你会给他吗?

国企中层领导最怕什么?不说10种话不做10种事(2)

9、这个美女听说有人罩着。

美女,永远都是中心。但是,请记住,美女往往都带刺。小心没摸着,反而被蜇疼了。

10、这个员工只会阿谀奉承、溜须拍马。

只要领导高兴,你管的着吗?赞美人,总比骂人好吧?学不来,也不要去鄙视他人。

02 一定不能做的事情:

1、没有书面决策文件,坚决不做。

如果领导口头吩咐,让你去做有风险的事情,那么一定得懂得拖着,拖到合理合规后再做。否则,事后纪检肯定找你“算账”,没人帮你开脱。

2、为了业绩,突破高压线,违反相应规章制度的事。

记住,纪检从来不看业绩,只看是否合规合法,即使你为公司赚了1亿元。

3、撇开其他领导的事情不要做。

某位领导一直催你出报告,你就不按规定,撇开相关职能部门及其他公司领导,导致他们不知情。事后追究起来,你只能吃不了兜着走。

4、没有法律顾问把关的事情,坚决不做。

合同会签时,没有经过法律顾问的把关,就直接到领导那里,导致后续出现风险时,你将承担主要责任。

5、不尊重领导排位顺序的事情不能做。

会签文件时,没有严格按照领导排位顺序,就找更高领导签字,职位高低都搞不清楚,怎么在国企混?一定不能贪图方便!

6、说人是非的事情不能做。

背后议论领导的是非,指责某些同事的做人做事,要知道,国企职场根本没有秘密可言。

国企中层领导最怕什么?不说10种话不做10种事(3)

7、被当枪使的事情不能做。

不懂得保护自己,被别人当枪使,去做引爆矛盾斗争的事情,导致自己深陷其中,不得脱身。切记,带脑子做事,懂得分析预判风险,规避风险。

8、与领导当众PK的事情不能做。

切记要懂得忍耐,当面一定不能跟领导顶牛,特别是大庭广众之地,给领导留面子,其实就是为自己谋生存。

9、当出头者的事情不做。

两个派系领导会上争吵时,一定不要出头,否则,必被当成洪水宣泄口,成为众矢之的,成为被殃及的池鱼。

10、泄露自己秘密的事情不做。

自己的秘密,一定不能告诉任何人,否则,那将不是秘密,而是广播。相信同事不会说,还不如相信石头会说。

结语

在国企说话,永远要懂得动脑,永远要懂得满三分。

说话一定要言简意赅,要切中要害。谨记:言多必失,隔墙有耳。

做事,一定要合乎规章制度及流程。千万别图省事,也许一招不慎,就将坠入深渊。

领导风格千千万,我们改变不了领导,就改变我们自己,让我们的说话做事去适应领导。

如此,方能屹立不倒,悠哉生存。

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