进入一个新团队怎么融入（如何快速融入一个新团体）

进入一个新团队怎么融入（如何快速融入一个新团体）

有个朋友和我说他去一家新公司实习，前三天呢，每天都给全部门的同事买吃的，要么就是糖果，要么就是奶茶，但整个部门的同事却没有因此而特别照顾我，或者说在聊天的时候带上我啊，为什么呀？

这其实是人际关系里面一个误区，你的目的是快速的破冰，和同事拉进关系，那么最佳的方式应该是有偿去麻烦别人，请别帮自己一点简单的小忙，最好就是对方擅长的，假如说你想跟一个女同事拉进关系，你了解到他擅长摄影，那么你就跟他去请教一些修图技巧，他帮了你之后呢，你为了感谢他，再给他买杯奶茶，糖果什么的，这样一方面你是给他提供了一个展示能力的机会，让他感觉自己是有价值，满足一下他的虚荣心。另一方面如果他下次遇到一些问题，需要一些简单的帮助，他也会想到你，而且你是有偿麻烦人家，他会觉得你是一个大方的人，是一个懂得感恩的人，那么这样一来，一往你们互动的次数不就多了吗？交流的过程不也有了吗？慢慢的关系不就好起来了吗？

其实人与人之间的关系他就是这样，就是从一开始互相麻烦而建立起来的，当你进入一个新环境的时候，当你不了解这里的人和事的时候，不要先急着去给别人买东西，因为很有可能你买到的东西不一定别人想要，但是别人又是碍于情面，就不想欠你这个人情，他还是会想方设法把这个礼物给你还回来，那你就是在给别人增加心理负担。

随着时间的推移，你跟那个环境里的人该熟悉的总会熟悉起来，不该熟悉的没有缘分的其实你送礼物人家也不喜欢你。