合肥工业大学博士点获得时间（合肥学院聘用32位博士）
合肥工业大学博士点获得时间（合肥学院聘用32位博士）实际上名校博士去中学教书已经是普遍现象了，深圳有很多小学老师都是清北硕博，更不要说中学了。有的博士就愿意去中学，原因无他，因为有编制，而大学采用聘任制，这一点恰恰是很多人在意的。深中的招聘师资超过了绝大多数211以下的学校，甚至超过部分双一流高校，就是把世界顶尖科学家都招来，也改变不了中学的标签，毕竟档位摆在哪里，搞出这么豪华的阵容，关键是有没有培养出出类拔萃的优秀人才，不要拿用钱砸出来的师资说话。深圳中学每年参加高考的学生也就是700人，合肥学院每年的生源就超过这个数字数倍了。两者之间的教育财政拨款又都差不多，但一个是高校，一个是中学，哪一个更有钱一目了然。所以面对不少人将合肥学院和深圳中学引进的人才学历对比，有网友说出了大实话：深圳中学能有这样的师资无非是用钱砸出来的，清北博士在内卷如此严重的情况下为了生计只能委身深中，老师能拿到高薪资不假，但这种现象是教育界的悲哀，以此为参照评判合肥
合肥学院公布了今年人才引进的名单，名单上的32个人，均是博士，足见现在毕业生想要进入高校就职难度之高。不过名单上的这32人，其中毕业于本地合肥工业大学的硕博人数较多，本省重点高校安徽大学与中科大人才数量紧随其后。
从名单上可以看出，这些博士毕业的院校都不差，以985和211高校为主。但就是这样的人才引进名单却让有些人拿出来和广东的深圳中学对比，其中有人认为：合肥学院怎么说也是二本，师资引进上却连一所中学都比不上，在聘任高校教师这件事上能不能拿出点诚意？
实话说深圳中学引进师资的力度放眼全国都是屈指可数的，别说合肥学院，普通一本高校估计也不敢与之争锋。这次合肥学院引进的30多名教师标准还是比较高的，要不是在省城合肥的话，估计还招不到这样的师资，引进的人才又都大多毕业于国内重点高校，光从清一水的博士学位来说就已经很强了。
而深圳中学近年来招的老师来自清北的博士居多，说到底还是深圳的地理位置和经济优势，加之深圳中学又肯砸钱，深圳市也默许推动这样的局面，乐见其成。所以，大家都认为，这样的人才愿意去深圳一所中学发展说到底还是城市综合实力带来的优势，合肥还达不到这样的条件，毕竟在国内给老师发放50万年薪的学校少之又少，放在中学，除非是竞赛类的教练级别的教师，否则真的是少之又少。
深圳中学每年参加高考的学生也就是700人，合肥学院每年的生源就超过这个数字数倍了。两者之间的教育财政拨款又都差不多，但一个是高校，一个是中学，哪一个更有钱一目了然。
所以面对不少人将合肥学院和深圳中学引进的人才学历对比，有网友说出了大实话：深圳中学能有这样的师资无非是用钱砸出来的，清北博士在内卷如此严重的情况下为了生计只能委身深中，老师能拿到高薪资不假，但这种现象是教育界的悲哀，以此为参照评判合肥学院引进人员更是有失公允。
客观来讲，合肥学院的人才引进是正常的，深圳中学才是不正常的。深中的教师以后一辈子就教中学生了，合肥学院的教师以后可能带研究生，做好了还可以跳槽到更好的高校带博士，未来发展不是一个档次。
深中的招聘师资超过了绝大多数211以下的学校，甚至超过部分双一流高校，就是把世界顶尖科学家都招来，也改变不了中学的标签，毕竟档位摆在哪里，搞出这么豪华的阵容，关键是有没有培养出出类拔萃的优秀人才，不要拿用钱砸出来的师资说话。
实际上名校博士去中学教书已经是普遍现象了，深圳有很多小学老师都是清北硕博，更不要说中学了。有的博士就愿意去中学，原因无他，因为有编制，而大学采用聘任制，这一点恰恰是很多人在意的。
而且合肥和深圳两个城市吸引力差别很大，部分重点中学的老师超过一些高校很正常。现在高校老师大多是非升即走，没有编制感觉就没有安全感，往往给自己施加太大的压力，令人精神内耗严重。这也就不难解释为什么清北的博士更愿意去深圳中学了，因为这里面涉及的不光是薪资的问题，还有制度保障，毕竟正如很多人所说的“宇宙的尽头是编制”嘛。
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