回避型人格希望别人对他好吗（遇到特别客气的人一定要小心）
回避型人格希望别人对他好吗（遇到特别客气的人一定要小心）被动型攻击人格也称为被动攻击型人格障碍（passive-aggressive personality disorder），简称为被动攻击，它属于人格障碍类型的一种，患者的人格障碍以被动的方式产生强烈的攻击倾向。我们在生活中一定要擦亮眼睛，及时分清什么是“真客气”，什么是“假客气”，才能及时在复杂的社会中保护自己。我们要小心的是“假客气”的那种人。他们的客气都是表象，或者说是装出来的，跟假客气的人相处自己也会觉得很累，因为总会有某件伤害你的事件浮出水面，使你认清假客气这种人的真面目。但他们在人前表演的和蔼可亲，甚至你甚至暴露假客气的人反而会遭到其他人的质疑，最终解决之道就是你也变得虚与委蛇、客客气气。
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一般来讲，大家都会喜欢注意距离感的人，和这样的相处一般会比较自在，不会有被压抑的感觉。
这类人表现的客客气气，不肯占你分毫的便宜，你请客几次，他也要请回来几次，这类人是“真客气”的类型。
“真客气”类型的人共情感极强，他们懂得不麻烦别人，体谅别人的难处，知恩图报，他们建立的关系一般很持久。
我们要小心的是“假客气”的那种人。
他们的客气都是表象，或者说是装出来的，跟假客气的人相处自己也会觉得很累，因为总会有某件伤害你的事件浮出水面，使你认清假客气这种人的真面目。
但他们在人前表演的和蔼可亲，甚至你甚至暴露假客气的人反而会遭到其他人的质疑，最终解决之道就是你也变得虚与委蛇、客客气气。
我们在生活中一定要擦亮眼睛，及时分清什么是“真客气”，什么是“假客气”，才能及时在复杂的社会中保护自己。
被动型攻击人格也称为被动攻击型人格障碍（passive-aggressive personality disorder），简称为被动攻击，它属于人格障碍类型的一种，患者的人格障碍以被动的方式产生强烈的攻击倾向。
正因为情绪饱满而激烈，在日常生活中我们可以通过蛛丝马迹定位这类人，心理学家将被动型攻击人格列为以下几种人。
此类表现得很压抑的人主要体现为爱敷衍、不爱承担责任、团队活动的参与性差、嘴上负面情绪的语言多，却又不想要改变，顺从更强大的人。
小张的同事小李是新入职的员工，每天总用各种借口逃避自己分内的工作，虽然是新人但是并不虚心求教，拖整个团队的进度，做事效率差但嘴上不依不饶，吐槽着上级分配的任务不合理。
即使同组的前辈处理了他的任务，也经常捏着前辈的严厉大肆宣扬。
但前辈在场的时候却嘴上甜言蜜语哄的前辈喜笑颜开，甚至前辈从别人嘴里听到自己被小李这样诋毁还十分不相信，认为小李不是这样的人。
被动型攻击人格之所以被称之为被动，是因为他们的攻击性遇强则强。
即便他们自身能力不足也极其好面子，容不得别人的批评。一旦被别人指责，他们就会用各种借口为自己开脱，认为导致事情失败的因素都由外部因素影响。
当他人对这种人提出自己的意见和建议的时候，他们往往不秉持感激或认可的态度，而是会产生愤恨的情绪，甚至会不自觉的用挑衅的态度处理别人的要求或期望。
在他们的世界观里，指出自己不足的人都是怀着恶意的。
他们并不能用更自然的态度回应别人的建议，因为他们主观思维中是将人性恶化的，那么作为人性恶的载体——另一个人所说的建议——他们自然认为是带有负面情感的。
他们的被动型攻击人格的人并没有能力分清好意的提醒和恶意的指责，所以“一视同仁”的将建议和指责都“打回去”。
表里不一被动型攻击人格的人平时很喜欢给自己涂一层保护色，自己躲在背后使坏，这层保护色就是“特别客气”。
我们不得不承认，互相有所亏欠才能维持关系的长远发展，才有你来我往，正常状态下的客气是人情商使然，表现为不麻烦别人的温柔与体贴。
但“特别客气”就不一样了，其本质分为两种，一种是刻意的疏远，保持一种大家都安全的距离，即使可能会牺牲一段友谊也没有关系，另一种是假借客气之名占便宜，这是一种“假客气”。
区分“真客气”与“假客气”并不难，“真客气”从开始到结束一定是让你感到舒服的，其行为没有不妥帖的地方，而“假客气”行动上极其容易出现纰漏。
好比给别人送礼，对方嘴上说着“不要不要”，甚至把东西往你手中塞，但塞的时候手攥的非常紧，或者嘴上拒绝，手上已经把东西拿走了，拒绝只是客套。
生活中我们遇到有这些表现的人一定要注意防范，或者注意与其相处的言行，不然被他们的防御机制误伤着实使人寒心。
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作者 | 神奇小小
第一心理主笔团 | 一群喜欢仰望星空的年轻人
参考资料：《Personality Psychology》
第一心理
