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养老护理人才培训示范基地揭牌(养老护理人才缺口扩大)

养老护理人才培训示范基地揭牌(养老护理人才缺口扩大)管家帮的赴日本介护研修班已成功开办四期,即将开启的第五期培训在时长、费用、课程内容等方面都做了相关调整,培训时长采用20 15的双轨培训模式,前期在日本的培训,选择在横滨市一处风景优美的独栋养老院中,采取20天的全封闭式培训,加强培训人员的理论和实操能力,15即是回国后在管家帮商学院继续学习15天,不间断巩固所学技能。管家帮负责人介绍,学员赴日期间,会有管家帮商学院老师全程陪同,采取精品小班教学,双语教材培训,日语同声传译,确保中方学员与日本培训师的无障碍交流互动,保证学习质量,全方面的提升家政服务员对日介陪护的理念传承和技能技巧。同时,这也将成为家政服务员回国就业的核心竞争力。而中国的老龄化社会刚刚开始,养老行业发展前景广阔,养老服务体系在政策和市场的双重调整下日趋完善,未来以居家为基础、社区为依托、机构为补充、医养相结合的新的养老服务体系逐步形成。同时,管家帮推出的以支援自立生活、提高

2019年,教育部等七部门发布了《关于教育支持社会服务产业发展提高紧缺人才培养培训质量的意见》(简称《意见》),人社部、民政部联合发布《养老护理员国家职业技能标准》(简称《标准》)。这两个文件都指向了我国的养老护理员不足的问题。

目前,全国失能、半失能老人约有4000万,若按照国际标准失能老人与护理员3:1的配置标准推算,至少需要1300万护理员。但目前各类养老服务设施服务人员不足50万人,持证人员不足2万人。养老服务护理人员缺口极大。但受疫情影响,各行业不得停止了线下培训工作,随着疫情防控进入尾声,家政行业知名品牌管家帮开启了赴日介乎研修班的报名工作,持续与日本著名介护机构广风会展开深度合作,为我国家政行业培育高端养老人才。

吸取国际先进养老经验,整合独特培训体系

虽然我国早已进入了老龄社会,但在养老护理培训方面的经验尚且不足,为此家政行业知名品牌寻求国际知名的广风会介护机构合作,制定出完整的适合我国老人家庭的养老人才护理培训体系。先后多次开展赴日介护研修班,在家政行业中颇受家政服务员的喜爱,报名人次也大幅增加。

养老护理人才培训示范基地揭牌(养老护理人才缺口扩大)(1)

日本是全球老龄化率最高、老龄化速度最快的国家。早在1970年日本便步入了老龄化社会。1970年日本拥有65岁老年人口739.33万人,占总人口比例达到7.1%,达到老龄化社会标准,到2019年,这一比例攀升到28.4%,在多年来的老龄化社会影响下,日本形成了一套独特的养老护理方式。管家帮负责人介绍:日本作为我国的邻国,长久受着相近的文化熏陶,在思想观念等方面存在着较大的相似性。因此,日本的养老护理人才培训体系对我国有着极大的借鉴意义。

而中国的老龄化社会刚刚开始,养老行业发展前景广阔,养老服务体系在政策和市场的双重调整下日趋完善,未来以居家为基础、社区为依托、机构为补充、医养相结合的新的养老服务体系逐步形成。同时,管家帮推出的以支援自立生活、提高老年人晚年尊严为理念的日式介护,将成为行业中的高端养老方式,这不仅是实现居家养老、社区养老的最佳选择,也会成为养老护理员实现快速就业,提高薪酬的必备技能。

日式介护将成为我国养老护理新风潮

日本介护养老方式的出现,不仅为老年人提供了周到全面的服务,也极大地保障了日本老年人的幸福生活。同时,被日本实践多年的日介陪护因为其科学性和专业性,受到了国内很多老人和家庭的喜爱,这无疑会给拥有这门技术的家政服务员带来就业便利性。通过管家帮组织的赴日本介护研修班可以学习到正宗的日介陪护技能,回国后不仅能凭借优势技能快速就业,还能为自己带来自主择业和自主创业的多重就业机会。

养老护理人才培训示范基地揭牌(养老护理人才缺口扩大)(2)

本次,管家帮第五期赴日介护研修班依然选择与日本排名前三的著名养老护理机构广风会合作。广风会在上个世纪末期日本步入老龄化社会时,开始深度钻研于养老护理行业,并一举成为当地具有很高知名度的养老护理机构。在家政服务员为期20天的日本实地游学中,会由日本知名介护培训师西村直基、远藤弘司、川村真司亲自教学指导下,系统化的学习老人入院护理和日托康复护理知识。

管家帮负责人介绍,学员赴日期间,会有管家帮商学院老师全程陪同,采取精品小班教学,双语教材培训,日语同声传译,确保中方学员与日本培训师的无障碍交流互动,保证学习质量,全方面的提升家政服务员对日介陪护的理念传承和技能技巧。同时,这也将成为家政服务员回国就业的核心竞争力。

小班教学,35天双轨培训

管家帮的赴日本介护研修班已成功开办四期,即将开启的第五期培训在时长、费用、课程内容等方面都做了相关调整,培训时长采用20 15的双轨培训模式,前期在日本的培训,选择在横滨市一处风景优美的独栋养老院中,采取20天的全封闭式培训,加强培训人员的理论和实操能力,15即是回国后在管家帮商学院继续学习15天,不间断巩固所学技能。

养老护理人才培训示范基地揭牌(养老护理人才缺口扩大)(3)

本次学习课程包括了:日本介护及理念文化;日本介护服务的基本知识和礼仪,包括日本介护福祉制度、被介护者的尊严、老年人的自立支援、介护福祉服务的理念及与医疗的关系;日式介护,包括老年人的健康评价和观测记录:摄食量和饮水的平衡、心理、身体、疾病、皮肤、社会参加能力、介护中涉及到的多种职业类型、安全的移乘方法,排泄护理:吐痰、吸痰、便秘管理、腹泻、失禁、便器使用、更换尿不湿、私处清洁、更换导尿管,辅助用具的使用:拐杖、步行器、轮椅等,老年痴呆症的基本知识及介护,进食介护:普通介护、偏瘫患者、盲人、卧床患者。

值得注意的是,管家帮推出了报名享优惠的活动,主要分为优惠现金价报名和优惠分期价格报名,并且一价全含包括培训、旅游、食宿、交通、保险和签证,优惠分期旨在为参加培训人员减轻前期资金压力,通过支付部分现金剩余分期支付的方式,让养老护理员更快速学习到专业的日介陪护技能。

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