新东方延迟发放工资（新东方唱歌的6名员工饭碗没丢）
新东方延迟发放工资（新东方唱歌的6名员工饭碗没丢）本文编辑：方彦秋故事的结尾有些小温暖，这似乎也印证了一句话：越大的公司，节目越是“作妖”。不过，这种“妖”是极具正能量的：员工勇于指出公司的毛病，老板更是谦虚接受批评并直面问题本身，而不是把怒气撒在员工身上，的确值得点赞！有网友评论“内容过于真实”，也有网友不免担心：“不得不说真敢唱啊！这六位新东方的小伙伴，为了新东方的发展，冒着离职的风险，也是豁出去了！”六名员工的“饭碗”还保得住吗？不仅保得住，他们还获得了12万元的奖励金。被“暴击”的新东方董事长俞敏洪大度地转发了歌曲视频，他表示：“新东方年会上diss老板的节目，我其实之前并不知情，年会现场第一次看到，觉得员工敢于当面diss老板，暴露新东方问题，值得鼓励。所以今天决定给参与创作和演出的员工，奖励12万元，鼓励企业中敢于直言的精神和文化。当然，最重要的是要直面问题，并且迅速解决问题。”
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俞敏洪估计怎么也不会想到，新东方再一次大火，竟然是因为年会上的一首歌。
1月24日晚，新东方年会上现场，一首改编自《沙漠骆驼》的《释放自我（东方有戏精2.0）》在网络爆红，“大尺度”的歌词毫不含蓄地吐槽了大企业的通病，随后得到病毒式传播。
新改编的歌词非常“大胆”，犀利毒辣地指出了新东方职场环境中的乱象：什么“报名繁琐”、“兴办试点学校选择旅游城市”、“拍老板朋友圈马屁”、“干活的累死累活到头来干不过写PPT的”、“三年规划每年都变”、“出事甩锅”……当然，歌曲最后还是体现了“求生欲”，回归到责任心、教育师德、坚持、是金子总会发光等正能量层面。
有网友评论“内容过于真实”，也有网友不免担心：“不得不说真敢唱啊！这六位新东方的小伙伴，为了新东方的发展，冒着离职的风险，也是豁出去了！”
六名员工的“饭碗”还保得住吗？不仅保得住，他们还获得了12万元的奖励金。被“暴击”的新东方董事长俞敏洪大度地转发了歌曲视频，他表示：
“新东方年会上diss老板的节目，我其实之前并不知情，年会现场第一次看到，觉得员工敢于当面diss老板，暴露新东方问题，值得鼓励。所以今天决定给参与创作和演出的员工，奖励12万元，鼓励企业中敢于直言的精神和文化。当然，最重要的是要直面问题，并且迅速解决问题。”
故事的结尾有些小温暖，这似乎也印证了一句话：越大的公司，节目越是“作妖”。不过，这种“妖”是极具正能量的：员工勇于指出公司的毛病，老板更是谦虚接受批评并直面问题本身，而不是把怒气撒在员工身上，的确值得点赞！
本文编辑：方彦秋
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