三星堆有什么超前科技（三星重工的兴衰）
三星堆有什么超前科技（三星重工的兴衰）平均工龄14年，什么概念？最后一个感叹号，是我帮他加上去的。三星堆让人乐哈哈。苦哈哈的，都是三星重工上班的那些人，诚如微博上有人所写——重工业的员工，平均工龄在14年左右，这意味着什么，青春已飞，健康已废，退休太早，创业太老，找工作没人要……他们是1500多个家庭的顶梁柱呀！
这几天，有两个三星频繁出现在微博热搜、微信群和朋友圈。
一是三星重工。
一是三星堆。
三星重工让人苦哈哈。
三星堆让人乐哈哈。
苦哈哈的，都是三星重工上班的那些人，诚如微博上有人所写——
重工业的员工，平均工龄在14年左右，这意味着什么，青春已飞，健康已废，退休太早，创业太老，找工作没人要……他们是1500多个家庭的顶梁柱呀！
最后一个感叹号，是我帮他加上去的。
平均工龄14年，什么概念？
正如员工打出来的横幅一样——
三星是我家，我要工作！我要养家糊口。
但，对于某些希望赶跑外资，并用实际行动把外国投资者吓得够呛的人，他们，是不会同三星重工的工人们，感同身受的——哪怕，他们自己绝大多数，也只是卑微的打工者。
他们在笑，兴奋于自己的努力，终于有了些成果——
虽然，人家三星重工，本来就是要走的。
一、韩国在召唤他们回去——正如美国和日本以及欧洲正在干的那样。
二、宁波为了更多更好更快发展，收回土地，腾笼换鸟。
尽管，跟他们没有半毛钱关系，但他们的所作所为，会让有意进入中国以及已在中国的外资，有里外不是人的感觉。
一句话，李光满一篇奇文原因不明被满网转载，却需要人民日报、央视、光明网等，以10倍文章去安抚人心，需要上层出来定调，还不一定有作用。
三星重工的转移，跟我以前上班的厂，有类似之处。
公司是台资，改革开放就到了深圳，筚路蓝缕，披荆斩棘，两代人艰苦努力，终成一定规模，在龙华和江苏太仓，都有了分厂。
有次，招了位台干经理，他一来，就在操坪边的墙上挂上八个鲜红大字——
吾爱吾厂，以厂为家。
他的决心不可谓不大，但流水的台干，铁打的陆员，他没做多久，就在大伙讥讽的目光中，被扫地出门了——
以厂为家，你喊个口号就行？
贴几条标语，就是文化建设了？
其实，他在做那些的时候，可能并不了解，厂里的陆干和老员工，好多是10几20几年的年资。
一个厂好不好，员工有没有归属感，是不是平时总有牢骚却舍不得走，是需要时间验证的。
随着龙华发展不断提速，人工成本也越来越高，政府有意收地，工厂有意搬迁，一拍两合，厂子就到了东莞。
N 1的赔偿，愿去新厂的人，工龄归0，重新开始。
那是2014年12月，虽然自08年金融危机之后，经营每况愈下，员工只剩100多人，但补偿款，却也花了近千万。
由此可知，以厂为家的人，占了多大比例！
只不过，那时的我们，都是高高兴兴的。
毕竟，深圳挣钱深圳花，哪有余钱寄回家？
如果不搬厂，一次哪里能收到几万几十万？
不知道三星重工员工工资如何，应该不比当地平均水平低吧？
不知道他们能拿到多少赔偿，应该也够好几个月房贷。
他们之所以恐慌，无非是，中年危机，房贷、车贷、孩子上学，父母养老……
他们的苦，现在很多其他外资厂的员工，也在深切体验。
比如，东芝……
但，另一个三星，是笑哈哈的。
又挖出了新文物，那位小立人，翘着兰花指，上了热搜。
其实，三星重工的一切，不过是三星堆的重演。
几千年前，三星堆的先民们，也创造了灿烂的文化，也有一时的辉煌，生活其中的人，也有着他们的骄傲……
最终，因为各种原因，消失在历史长河里……
有些三星堆人或许会惋惜，却也有些可能对新生活充满期待。
惋惜的，期待的，过不了多久，就会在新生活里，慢慢忘却那些过去。
不论过去如何豪气，此刻如何黯淡，终究都会向前看。
正如郑智化唱的那样——
该来的会来，该走的会走，反正都是没把握，不必太强求。
