船长交接清单（船长大副闹矛盾）
船长交接清单（船长大副闹矛盾）会议持续了两个多小时，没有人说话发言，甚至没有人抬头看船长，他把自己的无奈和苦衷说了一遍，把自己的过错以道歉的形式再三表达，并且当着我们的面给大副道歉了。最后得出了一个折中的结论“以后周末只上半天班，并且每周末聚餐一次”！看到船长态度的诚恳，并且在船的所有人冷静下来之后谁也不想以这种方式休假回家，毕竟以后要记录航海档案的，再找船就困难了，于是大家选择了接受。这个时候我突然想起了前任船长，我觉得现在这个船长的情商实在是有点低。想要充分彰显自己的权威，无奈得到了大家的集体抗议。我相信真的大家集体休假了，公司也绝对会重新考虑船长的工作能力的。（未完待续）本来老实的大副，可能真的受委屈了，也不管他是不是船长了，我能看出来他失去了理智。大副说“这段时间你已经骂我多少次了，如果真的对我不满意，你可以直接给公司汇报把我换掉”，船长也拍起了桌子说“做到大副了，船上要绝对服从不知道吗，马上我就给公司汇报，要
船舶在开往加拿大的途中，也让我第一次体会到调时差的难受，毕竟我们和加拿大的时间相差十三个小时呢，每天晚上十二点准时调时间，我感觉自己整个人都疯掉了，就好像没有时间概念了一样！黑夜的太平洋深处很冷，我已经连续一个星期没有看到一条船了，上船六个月的时间了，我似乎忘却了正常人该如何生活了。我真的有点想家了，打开房间的窗户，本来很讨厌烟味的我打开了一包准备带回家的香烟，学着老水手的模样点燃了，想要学着别人潇洒的把烟雾从鼻孔吐出来，没想到一下子呛住了，满眼的泪花，使劲嘬了一口，一下子头晕目眩，那种感觉比晕船还要难受。手里夹着的烟一直不舍得丢掉，但是基本上都被海风抽掉了，也许海风也像我一样也很孤独吧！
大副是一个老实人，性格比较柔弱，我们背地里都称他为“老好人”，因为大副对上不愿意得罪船长，对下不愿意得罪水手，甚至实习生都敢和大副顶嘴。也就是因为这方面的原因，船长一直对大副有意见。这天周日早上，我们按照之前的工作习惯，在大副办公室集合，大副为我们布置一下今天的工作任务，然后强调一下安全问题，正当早会快要结束的时候，水手长开口说话了“老大，你能不能给船长说一下，在船上本来就无聊，今天星期天了，让我们休息一下”，接近着就是大家七嘴八舌的声音，大家一致认为今天就应该休息。大副迟疑了一会大声叹了一口气，突然发话了说“兄弟们，虽然我是一个大副，有时候在船长面前还不如你们说话有力度，自从这个船长上船后，他把所有的权利都揽下来了，我得日子就不好过了，他好像看我不顺眼一样，处处针对我，你们还好，平常不和他接触，我们天天在驾驶台见面，那么如坐针毡的感觉真的希望你们能理解”。
听完大副的话，我们也没有再抱怨了，更多的就是谩骂船长的声音。因为看大副的表情，真的很为难。正当我们准备站起来出去干活的时候，大副使劲地拍一下桌子说了句“等着我，我现在就去找船长，即便是休假不干了，我也要把兄弟们的诉求给船长说一下”。就这样，我们在大副办公室等着，大副去找船长了。当时大家内心还是抱有很大希望的，毕竟大副是整条船上除船长之外最高的职位了，他说话还是有一定分量的。时间在一点点的流逝，大副一直不下来，水手长着急了说“我上去看一看怎么回事”！没想到水手长也一去不回了，最后在座的各位一致同意，一起去找船长，毕竟法不责众。当我们刚刚到达驾驶台那一层，就听到船长大声发脾气的声音，我清晰地听到一句“能干就干，不能干马上休假，你们之前都懒散惯了，我一定把甲板部这个懒散的毛病治一治”！
听完船长得发怒，其他人都停步不前了，似乎有点犹豫的感觉，但是我心理特别难受，因为他说每一句话，都是对前任船长的埋怨，字里行间充满了对前任船长的讽刺，我一下子推开了驾驶台的门进去了，因为船长也看到其他水手了，于是大家也就集体进去了。我当时的心情就是“反正我已经上船六个多月了，大不了提前休假呗，大副水手长是为了大家的利益过来的，那我也应该有难同当，最为重要的是他竟然说前任船长，那可是我得恩人呀”，看到我们都进去了，船长也显得十分平静，随口说了句“都是为同一件事来的吧”？我大声说了句“是的，船长，我们都觉得这样不合理，现在天气那么冷，船上的工作强度本来就很大，如果每周不让我们休息，大家真的扛不住了”！本来我以为船长会骂我，谁知道他回头骂起了大副，说大副作为甲板部的老大，带头闹事，不服从指挥。可谓是句句扎心，大副本来就老实，听着船长的话，脸色更是苍白的难看。
本来老实的大副，可能真的受委屈了，也不管他是不是船长了，我能看出来他失去了理智。大副说“这段时间你已经骂我多少次了，如果真的对我不满意，你可以直接给公司汇报把我换掉”，船长也拍起了桌子说“做到大副了，船上要绝对服从不知道吗，马上我就给公司汇报，要不你走，要么我走”！看着船上两个最高领导吵架，当时的内心真的不知道如何表达，但是我只知道一件事，大副是因为我们才过来和船长争论的，我们不能没有良心，看着大副被炒鱿鱼而不管。这个时候水手长说话了“爱怎么样就怎么样吧？我今天就不干活了”！说完就离开了。
在这里给大家科普一下，船上发生群体性事件后果是非常严重的，毕竟船员这个行业的封闭性，即便有人闹事，也不能呼叫救援，再说了深海里面也不可能有执法部门的。看到水手长摔门而出，此刻的船长感觉更加生气了，但是水手长的情绪却让大副冷静了下来，因为这种事情真的闹大了，水手都不干活了，船舶靠港都没有人出去，那就是重大事故了。于是大副转头给大家说“这事和你们没关系，你们该工作工作，这是我和船长之间的问题”，看着船长一副强硬的态度，我也忍不住了，说了一句“船长，我已经上船六个多月了，靠港之后申请休假”，说完之后我也离开了。离开了驾驶台，我直接去了水手长房间，问水手长接下来怎么办？水手长说“反正我是不打算干了，太气人了，哪有这样的船长，我们是人，不是机器人”！我们俩刚刚说完，几个水手接二连三的都过来了，后来得知大家都当着船长的面申请休假了，虽然是很悲伤的一件事，看到兄弟们如此团结，水手长房间里响起来爽朗的笑声。
这个周日虽然天气还可以，艳阳高照，但是我们大家都没有出去干活，以直面对击的态度各自回到了自己的房间睡觉了。一直到了晚上，船长召开全体船员会议，这个时候的船长平复了情绪，失去了盛气凌人的样子。首先给大家道歉，说自己考虑事情不周到，其实告诉我们这件事并没有向公司汇报。最后船长说“你们都以为船长职位很高，可以按照自己的心情做任何决定，其实我也很难，我来这条船之前，公司一再情调，我们这条船的风气不好，如果不整治一下，难免会出大事，所以公司要求的周日上班”，另外为了安抚大家的工作情绪，我特意向公司申请“周日上班可以，平常的劳务费一定要高一些，你们现在拿到这么高的劳务费，其实都是我争取过来的，大家上船工作都是为了生活，都非常不容易，我虽然是船长，我也有公司管着的呀，也希望大家理解一下我”。
会议持续了两个多小时，没有人说话发言，甚至没有人抬头看船长，他把自己的无奈和苦衷说了一遍，把自己的过错以道歉的形式再三表达，并且当着我们的面给大副道歉了。最后得出了一个折中的结论“以后周末只上半天班，并且每周末聚餐一次”！看到船长态度的诚恳，并且在船的所有人冷静下来之后谁也不想以这种方式休假回家，毕竟以后要记录航海档案的，再找船就困难了，于是大家选择了接受。这个时候我突然想起了前任船长，我觉得现在这个船长的情商实在是有点低。想要充分彰显自己的权威，无奈得到了大家的集体抗议。我相信真的大家集体休假了，公司也绝对会重新考虑船长的工作能力的。（未完待续）
