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公务员参公管理与公务员的区别(公务员和参公人员有什么区别)

公务员参公管理与公务员的区别(公务员和参公人员有什么区别)2、工作调动不同。公务员可以在公务员单位与参公单位之间进行调动,在政策上是可以相互调动的,但由于公务员的编制非常少,很多地方未开通参公人员调入行政单位的通道。3、晋升空间不同。公务员的晋升空间比参公人员的晋升空间大。

很多人对公务员和参公人员的区别和联系关不是全面了解。公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。参照公务员法管理单位,是指法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位,经审批确定为参照公务员法管理单位。公务员和参公人员不论是招考录用、管理方式或是工资待遇都是完全相同的,唯一不同的是公务员使用的是行政编制,党群系统的参公人员使用的是行政编制,而行政单位下属的参公人员使用的是事业编制。

公务员参公管理与公务员的区别(公务员和参公人员有什么区别)(1)

1、招考录用程序相同。公务员和参公人在招考时都是要通省级公务员管理部门统一招考,都是要通过笔试、面试、体检、政审、录用等环节,考试的难易程度完全相同。招考录用后经过试用期考核合格都要办理公务员登记工作。

公务员参公管理与公务员的区别(公务员和参公人员有什么区别)(2)

2、享受工资待遇相同。公务员享受公务用车补贴、职务与职级并行的工资制度,公务员就算在职务方面得不到提拔也可以从晋升职级方面来提升自己的工资待遇,公务员每2年考核称职以上的可上调一档工资,连续5年考核称职以上的上调一级工资,同时公务员享受13月奖励工资。这些待遇参公人员一样都没少。

3、退休条件相同。参公人员和公务员一样享受提前退休政策,退休后的待遇完全相同。公务员只要工作年限满30年,或工作年限满20年,距法定退休年龄不足5年的,本人提出退休申请,经批准后可以提前退休。退休后公务员死亡的可以享受40个月的抚恤金。

公务员参公管理与公务员的区别(公务员和参公人员有什么区别)(3)

但是公务员和参公人员也有一定的区别,主要表现在以下3方面。

1、编制性质不同。公务员使用的是行政编制,而参公人员使用的是事业编制。参照公务员法管理的群团机构,如团委、科协、妇联等人民(群众)团体,因其使用行政编制,但无具体行政职能,因此称作参公群团机关工作人员。党政机关的下属二级单位使用的是事业编制。比如档案局、史志办、渔政检查大队、城管执法局、关工委、劳动监察大队、文化市场执法大队、社保局、供销社等等。

2、工作调动不同。公务员可以在公务员单位与参公单位之间进行调动,在政策上是可以相互调动的,但由于公务员的编制非常少,很多地方未开通参公人员调入行政单位的通道。

3、晋升空间不同。公务员的晋升空间比参公人员的晋升空间大。

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