教师职称评定面试的重要性（教师职称评审面试考核的）

教师职称评定面试的重要性（教师职称评审面试考核的）无论是“无生上课”的面试考核还是讲课答辩都是与教师职称评审应有的内涵相吻合，可以让那些材料光艳但能力水平不足的老师或长期不在一线教学的老师在这一环节止步。只要这一环节的操作过程公平公正，教师职称评审面试考核的“无生上课”方式是必须的。

各地2021年度中小学教师职称评审工作正在紧张有序地进行着，根据职称评审的相关规定以及学校相关考核积分符合参评资格的老师们正在精心准备着各自的繁杂材料并按要求有条不紊地进行着复杂的网上申报的资料上传工作。

所有资料上传工作完成后，老师们就可以耐心地等待着职称评审的最终审核结果并期待自己在好不容易获得参评资格后能获得通过并得到相应职称级别的资格，更期待能被聘任且享受到相应职称级别的岗位工资，让自己的工资待遇能有一个稳定的提升。

很多地方基本上都是参评材料上传完成后就只剩下最后的材料审核了，这样的程序虽然简单但很可能会让那些材料造假或长期不在一线教学的人蒙混过关，不过也有不少地方在最后的评审中还有一个环节，那就是讲课答辩或“无生上课”的面试考核。

近日看到安徽合肥市职称评审工作计划安排（如上图所示），2021年度合肥市中小学教师（幼儿园）职称资格评审的“无生上课”面试考核即将进行，时长15分钟。还有河南省中小学教师（幼儿园）的中级职称评审和高级职称评审都有讲课答辩环节。

无论是“无生上课”的面试考核还是讲课答辩都是与教师职称评审应有的内涵相吻合，可以让那些材料光艳但能力水平不足的老师或长期不在一线教学的老师在这一环节止步。只要这一环节的操作过程公平公正，教师职称评审面试考核的“无生上课”方式是必须的。