面试问女员工有没有结婚（面试官3次问女员工有没有结婚）
面试问女员工有没有结婚（面试官3次问女员工有没有结婚）不过有网友还是替面试官说话了，他不就问你有没结婚，这涉及员工以后会不会短时间生育的问题，如果你结婚了，那可能工作不太稳定，怎么就不能问了。有网友表示不太理解，为什么你要给面试官发照片呢！这和你面试没有任何关系吧。当然能够主动发照片的人，一般是长得还不错的人，可能是想利用自己漂亮的优势吧。女员工被问得有点烦了，没想到面试官接着又问是否结婚，以及是否有了小孩，以及未来多久打算结婚？女员工说自己是单身，暂时也没有结婚的打算，如果想结婚，那早就结婚了，何必等到现在。面试官认为女员工可能在撒谎，就故意引导说有男朋友也没有关系，我们只是对员工是否结婚比较重视而已。看到这里，相信大家应该有所感觉了，这个面试官根本就不是来招聘的，也不是真的说公司很重视是否结婚。他的目的无非就是想问出这个女员工的真实情况。如果女员工说自己有男朋友了，可以肯定会被淘汰，该面试官真的是别有用心。
导读：一般说来，女生在面试的时候，基本上都会被问到婚姻问题，反而是男生就很少被问到。原因很简单，女生结婚没有小孩的话，以后肯定会要请产假，又不能经常加班，所以很多公司是不会让这些女生入职的。这也是很多人说女生求职难的原因之一。
最近在职场论坛上看到这样一个帖子：面试官3次问女员工有没有结婚？女生发了个照片说没有结婚，结果蒙了！这是怎么回事呢？
原来这个女员工在网上给很多公司投了简历，有一家公司的HR主动联系了自己。面试官一开始就要求女员工给他发个照片，在发完照片之后，面试官说有点眼熟，是不是哪里见过面？
女员工后来解释说自己是大众脸，可能很多人看了都会觉得以前见过。之后面试官又问到了身材，还夸奖女员工身材也很不错。
女员工被问得有点烦了，没想到面试官接着又问是否结婚，以及是否有了小孩，以及未来多久打算结婚？女员工说自己是单身，暂时也没有结婚的打算，如果想结婚，那早就结婚了，何必等到现在。
面试官认为女员工可能在撒谎，就故意引导说有男朋友也没有关系，我们只是对员工是否结婚比较重视而已。
看到这里，相信大家应该有所感觉了，这个面试官根本就不是来招聘的，也不是真的说公司很重视是否结婚。他的目的无非就是想问出这个女员工的真实情况。如果女员工说自己有男朋友了，可以肯定会被淘汰，该面试官真的是别有用心。
有网友表示不太理解，为什么你要给面试官发照片呢！这和你面试没有任何关系吧。当然能够主动发照片的人，一般是长得还不错的人，可能是想利用自己漂亮的优势吧。
不过有网友还是替面试官说话了，他不就问你有没结婚，这涉及员工以后会不会短时间生育的问题，如果你结婚了，那可能工作不太稳定，怎么就不能问了。
还有网友说我也会让求职者发个近照啊，但是不会作任何评价，因为公司很小，有时候需要一些长相不错的员工，如果看起来就不顺眼，我还把她叫过来面试，不是浪费双方的时间吗？
对此，你怎么看呢？欢迎写在评论中。
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