做领导的4个技巧：想成为领导的心腹

做领导的4个技巧：想成为领导的心腹如果你是团队中的核心人物，可以想办法在见到领导的时候给领导戴上高帽，突出过去对他的重用和提拔，感谢他的成绩。当领导听到下属的高度评价时，任何一个领导都会信心满满，觉得很开心。而且以后做得不好的时候，还有机会再见到现在的领导。好好的聚在一起是最明智的选择。以上就是今天的内容了，大家快来看看吧。

现实中，有些人的工作明明已经按照领导的要求做了，领导却根本不把它当回事；在领导重视的对象中，不能成为他们的心腹。相信很多人都知道，想要顺利升职加薪，必须想办法做领导的心腹。可能只有少数人会被领导喜欢，但是每个人都要按照领导的标准去努力。既然别人能成为领导的心腹，说明还是有办法找到的，只是大家还是不了解。其实公司里那些被领导看重的人，都有共同的特点，可以成为自己做人做事的优势。如果你想成为领导的心腹，你必须掌握这些技能。

1.会办事的下属，可以成为领导的心腹。

在职场上，会做事的人通常情商都不低，做事也比较聪明；会办事的人，不管帮领导执行什么任务，都不会采取投机取巧的行动。他们知道，有些事情不能偷懒；你可以看看那些拖拖拉拉，不按领导意图行事的下属，他们不会得到领导的重视。年轻人要想成为领导的心腹，就必须学会办事，尽力做好领导交代的每一件事。办事的下属在工作配合上绝对不会打乱领导的计划，这是领导喜欢他们的主要原因；所以年轻人要学会在职场做事。

主动给领导戴高帽子，领导才会显得大度。

如果你是团队中的核心人物，可以想办法在见到领导的时候给领导戴上高帽，突出过去对他的重用和提拔，感谢他的成绩。当领导听到下属的高度评价时，任何一个领导都会信心满满，觉得很开心。而且以后做得不好的时候，还有机会再见到现在的领导。好好的聚在一起是最明智的选择。

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