一名实习生眼中的投行世界（打开实习生日记）
一名实习生眼中的投行世界（打开实习生日记）10:30 IBD Group head welcomes the intern class8:30 Check-in with HR and have breakfastOrientation Day 1Social第一天的内容还是非常轻松的，除了提供早餐，还会有晚上的欢迎酒会，第一天的主要关键词就是 Social
2020年的暑期即将到来，今年的Summer Intern就要开始了，已经拿到了Offer的同学是不是已经摩拳擦掌准备好入职啦？
有的同学向VOYAGE反馈，对于即将到来的实习没什么头绪，感觉应该提前做些准备，但可以做的事情太多，反而不知道最应该做的是什么。不用担心，公司都为你想好了！其实很多投行都会给新入职的Intern提供一个简单的Training，时长从1天到1周不等，主要是帮助大家更快地适应工作内容和节奏。
VOYAGE的学员Joan在去年参加了某家顶级投行Summer Internship Program，今天就请她来给我们分享一下，顶级投行的Internship Training Week的时间表是什么样的，具体都会培训些什么？大家最好奇的部分、最关心的问题都在这篇文章里面啦，我们一起来看看吧！
DAY1人力资源部会提前给你发送关于Orientation的内容，比如说需要携带什么，何时到达以及如何着装…
Orientation Day 1
Social
第一天的内容还是非常轻松的，除了提供早餐，还会有晚上的欢迎酒会，第一天的主要关键词就是 Social
8:30 Check-in with HR and have breakfast
10:30 IBD Group head welcomes the intern class
11:30 HR summer analyst program managers introduce themselves
13:00 Lectures concerning compliance expectations summer logistics
16:30 Break out into summer groups and meet with intern sponsors
17:00 Welcome reception
Internship Training Week中的第一天也被称为Orientation day，就像大学开学的迎新日一样，这一天为整个summer打下了基础。
我们之前有给大家介绍过，顶级投行IBD其实可以继续细分为不同的group，不同的投行也有自己的C位Group。
在确定了Group之后，你会在入职第1天和leader正式见面！通常来说，IBD不同的group组长会在这一天与大家见面，欢迎实习生的加入。在这里给大家画个重点：如何在第一次见面做一个简短又有亮点的self introduction，是你在入职前就需要想好的。
毕竟这是个难得的机会，5分钟之内就能让自己更具有记忆点，在leader面前留下不错的初印象；并且能在最短的时间内把握机会将自己的能力展示出来，也是banker们的必备技能。
接下来，是预留给各位summer intern吃饭的时间。除了中午短短这1个小时，其余时间你的schedule都会被连续的讲座和见面会占据。
下午5点，终于结束了1天的学习。不过大家可不要放松警惕，新一轮的战役才刚刚开始：晚上还有一个欢迎酒会，不仅实习生会全员出动，公司所有的在职员工也会参加。Which means，你永远不知道你旁边坐的，是你的同期小伙伴还是公司的大佬...
据说许多的实习生都遇到过坐在自己身边的大佬“亲切”地询问自己过往经历，一句话让你梦回面试现场，所以大家在去参加酒会之前，最好还是Review一下自己的面试内容，不要让自己在如此重要的social场合中被扣分。
第一天的Social meeting过去后就是紧锣密鼓的专业知识培训啦~
Presentation
第二天，HR Manager 会给大家介绍公司工作入职流程和基本财务知识。
Orientation Day 2
8:30 Macroeconomics
10:00 Technology and IT resources
11:00 Accounting and financial statement analysis
13:30 Accounting and financial statement analysis continued
16:00 Financial statement analysis application and examples
18:00 Accounting and financial statement analysis homework assigned
第二天的培训讲座会涉及到一些专业知识，包括宏观经济学和财务报表分析应用程序和具体的示例。虽然很多同学已经对accounting 相关基础知识烂熟于心了，但曾经的面试官们就站在你面前为你讲述知识点，这个机会可不多。Joan也为我们介绍道：Training Week中的每一场培训，都不会是干巴巴的知识点讲述，都是banker们的实际工作汇集而成的经验，对于接下来的工作非常有帮助。
除了日常培训讲座，实习生们会在每日培训结束之后收到当天的分配的作业，大多数的内容都是需要团队合作完成，大家需要跟自己小组成员有一些有效的讨论。“有效的讨论”是指你需要在讨论过程中快速吸取信息，迅速捕捉到其他人发言的闪光点的同时组织好自己的语言，让自己在初期的小组任务中培养和展现自己的leadership。
同样需要Highlight的是：在完成作业的过程中，你可能会听到很多不同角度的意见，小组成员在处理不同case的时候经常会有一些矛盾点出现，可能你会遇到一场讨论变成争论的情况。但其实这是一件好事，观点的碰撞更会激起灵感的火花。所以说，如果遇到一些激烈的讨论时，你更应该多去理解其他人站在不同角度产生的观点，以及如何去有效处理这一情况，不至于让头脑风暴变成一场纷争。
财务建模和评估部分非常重要，只有真正操作实践才能掌握技巧！
Orientation Day 3
Practice
懂得利用工具迅速建模也是分析师必备技能，纸上谈兵也不行，实践才能出真知。
8:00 Homework review
9:00 Tool training
11:00 Investment banking analyst position
13:30 Group positions responsibilities and hierarchy
14:00 Introduction to valuation
16:00 Trading comparables
第三天讲座的主要内容是Excel设置和快捷方式。随着Training的逐步进行，你会发现很多的深度讲座内容最初的落脚点都是基础技巧。搜集数据、建模并且进行分析是大部分投行分析师的日常了，而这些工作都离不开Excel。
投行的工作节奏非常快，对Excel的技能要求就是要脱离鼠标，就是为了提高效率。这意味着你要非常熟练的使用键盘上的各种快捷键，而不是用鼠标在屏幕上找来找去、点来点去，否则你工作到天亮也干不完。
虽然Excel的快捷键设置和使用方法听起来是非常基础的技能，但是许多投行高级分析师都表示，实习生们在这些基础技巧上的学习是明显不足的。VOYAGE也曾经分享过关于如何运用Excel 快捷键来高效提升工作效率，Excel中值得被挖掘的快捷键可能超出你的想象哦。
每天长时间的讲座和培训可能是冗长且单调的，往往最无趣的部分会与最重要的部分同时出现，就像高中时期的数学课一样，虽然你觉得你只跑神了1秒钟，但是你Skip的那一个步骤可能会让你觉得失去了整个世界。
这里给大家两个小tips：
1. 当你在听复杂的培训讲座时，记笔记可能是一个非常好的能够帮助你长时间的集中注意力的方式。
2. 随着讲师所讲内容的节奏快速建立框架，总结重点也会对完成接下来的任务有帮助，尤其是在小组讨论的时候，虽然不能保证每一次自己的发言都可以字字珠玑，但是至少要保证言之有物哦。
投资银行的面试官基本都会问的问题：“你将如何建立DCF模型？”
DCF Model
在DCF分析中，预测此业务绩效如何转化为业务产生的现金流量，这是投资者最关心的一件事
Orientation Day 4
8:00 Homework review
9:00 DCF
12:00 Lunch
13:00 DCF continued
16:00 Combined application of different valuation methods
18:00 Valuation homework assigned
DCF模型是公司财务和投资中应用最为广泛的定价模型之一，也是投行面试中的拦路虎之一。
DCF模型的公式非常多且难度大，很多面试官都会在面试时要求大家运用DCF模型来做一个简单的案例分析，在Training Week中这也是一个重点。第四天的Training内容就是围绕 DCF 模型展开，这一块内容通常是由面试时遇到的冷酷无情的面试官分享，大家可以学习到关于DCF 模型问题的深度分析和比较完整的答案参考。
关于DCF 模型的讲座和培训会占用第四天培训的大部分时间，这不仅仅是因为DCF 模型的难度较大，更多的是想让同学们意识到在接下来的工作中，实践和理论知识要很好的结合在一起才是作为一个Banker应该有的工作方式。
IBD的junior们的日常工作还是要经常搭模型，而模型的核心在于能够逻辑清晰地分析各种假设，根据客户需求快速调整，有时候真的是先有结论后有推论。
其实建模本质不过是利用Excel这个工具，根据公司的历史财务数据和合理的假设，对公司未来的经营情况、财务情况做出预测。所以第四天的培训内容也要建立在第三天的理论基础上，除了单纯的知识点的积累，培训内容会更偏向于将真实的Case与DCF模型相结合。通过对真实案例的讲解，大家就能对运用DCF模型有更深刻的了解。
DAY5最后一天的Training，要有一个完美的收尾呀！
Orientation Day 5
Review
一个阶段的结束也意味着下一个阶段即将展开，总结这一阶段的不足，积累更多的经验才能取得进步。
8:00 Homework review
9:00 Equity research
10:00 Research presentation services and IB resources
12:00 Lunch
13:00 Pitchbooks
16:00 Closing
虽然是Training week的最后一天，但是培训的内容并没有减少。第一项任务就是对分配作业的feedback presentation，就像是完成program后需要复盘一样，实习生们也要对这一次培训的内容总结有一个自己的心得体会。通过对这几天培训内容的总结发表，你的思维方向可能已经在潜移默化中更加Match未来公司工作内容的要求了，作为一个展示你强大的学习能力和思维能力的机会，大家要注意尽可能多的注重细节，总结好自己的方法论，创造自己的工作技巧。
Training Week的最后一天会有一个非常正式的闭幕式，每一位参加Training的实习生都会收到一本Pitchbook，里面的内容包含了公司业务相关的定价和估值信息以及需要减轻的主要风险，还会有一些高级银行家分享的经验之谈。
Orientation能够让新进职员更好地get企业核心文化，更快适应公司工作节奏，同时，也可以对即将到来的工作内容有一个初步的了解；当然了，一些初级技能培训也将在这一周的时间里完成，虽然Training的时间只有短短一周，但是其中的含金量真的是满满当当的。
