单位没缴纳社保可以要补偿吗（自己缴纳的社保）

单位没缴纳社保可以要补偿吗（自己缴纳的社保）要是你在这家企业做了很久了，有很多功劳，那么可以找老板谈谈，希望老板考虑一下自己的贡献，为自己补缴下社保，一般来说，要是你和老板关系不错的话，老板是愿意为你补缴。我们要明确的是，企业帮职工交社保是强制的，是有法律帮忙保证的，这个法律就是劳动法，只要你和单位签了雇佣的合同，那么你就是单位的正式的员工了，那么单位理所当然要帮你一块交社保了，所以说，如果企业没帮你买社保，那单位就违反了法律。那这时在公司没帮交的情况下，我们员工应该咋办呢？问：我在公司工作了一年多了，公司都没给我缴纳社保，都是自己掏钱，然后走公司的社保账户买的。公司这样合法吗？可不可以要求公司补偿我自己缴纳的社保？答：你好，你自己提供资金，通过公司账户来缴纳社会保险，相当于公司将其应当承担的保费金额转嫁给你，该行为明显违法，你有权要求公司把你代公司支付的那部分金额返还给你。

现在社保都是大家很重视的东西，因为这是关乎自己日常生活的东西的了，社保包含的东西几乎覆盖了我们日常会出的所有的状况，比如生病，事业，工作受伤了等等，还有我们以后老的时候领的养老金以及买房必备的公积金，可以说是很全面了，所以在找工作时，大家都会找那些肯交社保的大公司，不外乎就是这个原因。

而缴纳社保的费用由谁来出呢？

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问：我在公司工作了一年多了，公司都没给我缴纳社保，都是自己掏钱，然后走公司的社保账户买的。公司这样合法吗？可不可以要求公司补偿我自己缴纳的社保？

答：你好，你自己提供资金，通过公司账户来缴纳社会保险，相当于公司将其应当承担的保费金额转嫁给你，该行为明显违法，你有权要求公司把你代公司支付的那部分金额返还给你。

我们要明确的是，企业帮职工交社保是强制的，是有法律帮忙保证的，这个法律就是劳动法，只要你和单位签了雇佣的合同，那么你就是单位的正式的员工了，那么单位理所当然要帮你一块交社保了，所以说，如果企业没帮你买社保，那单位就违反了法律。那这时在公司没帮交的情况下，我们员工应该咋办呢？

要是你在这家企业做了很久了，有很多功劳，那么可以找老板谈谈，希望老板考虑一下自己的贡献，为自己补缴下社保，一般来说，要是你和老板关系不错的话，老板是愿意为你补缴。

要是碰上硬茬了呢，坚决不肯补缴，并要你滚蛋呢？在这种公司不帮交社保的情况下，员工又该怎么办呢？

1、先保留好相关证据，可以向劳动监察部门投诉。

2、对于因用人单位未缴社保而导致的劳动者医疗费、生育费、养老保险等损失的，劳动者可以依法申请仲裁、诉至法院。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第八十四条

用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。