小白面试销售岗位技巧和注意事项（行业销售面试技巧）

小白面试销售岗位技巧和注意事项（行业销售面试技巧）五、还有谈工资是很关键，相信大家都不知道怎么说，最大的忌讳是自己不要先报价。如果HR问你你期望的工资多少？你会答5000，那么HR会加上五险一金等给你一个5000多点的待遇。如果你不说，只要面试上你会给你说待遇，在这个基础才有讨价的空间：）以前的心得就分享这些，希望对大家有用，还是那句话：“我为人人，人人为我，明天讲会更美好。”希望大家转发和分享一下自己的经验：）谢谢

相信大家都为面试苦恼过，分享一下我以前的面试的小技巧吧，希望抛砖引玉：）

一、准备一份要面试公司的市调报告：面试前先看面试公司的网站，到市场和网上看产品表现。以前有个女生为面试优衣库连锁销售，她全市的优衣库门店都跑了一遍，根据不同店情况写了份市调包括，结果面试相当顺利，轻松过关！她现在已经是一家门店的主管了。呵呵。

二、面试时要抢夺话语权：只要做销售的，我们都知道话语权的重要性！如果你被客户牵着鼻子走，那你的销售肯定老火！实际面试时也一样的，我们需要抢夺面试官的话语权，不过要做到这点需要具备两点之一，1、我们要肚子里有货，抢夺话语权后要有话说噻，说白一点就是能吹吧，哈哈；2、事先做好准备，那就是相关话术准备好，去之前多准备几套。

三、面试时要激发面试官的兴趣：我们是不是发现很多时候面试，大谈我们的经历业绩，但是面试官没有兴趣，而没有达到我们的效果。你想面试官面试几十个应聘者，业绩人人会谈，他都听麻木了。你再说会有什么效果呢？那只有激发了他的兴趣引起关注，你才能成为他重点考察对象。这个主要是要突起你的优势，最好是区别于他人的特点。

五、还有谈工资是很关键，相信大家都不知道怎么说，最大的忌讳是自己不要先报价。如果HR问你你期望的工资多少？你会答5000，那么HR会加上五险一金等给你一个5000多点的待遇。如果你不说，只要面试上你会给你说待遇，在这个基础才有讨价的空间：）

以前的心得就分享这些，希望对大家有用，还是那句话：“我为人人，人人为我，明天讲会更美好。”希望大家转发和分享一下自己的经验：）谢谢