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职场专业术语:职场术语SMART

职场专业术语:职场术语SMARTrelevant,代表相关,指实现此目标与其他目标的关联情况;attainable,代表可实现,指绩效指标在付出努力的情况下可以实现,避免设立过高或过低的目标;这是确定工作目标时,必须谨记的五项要点。specific,代表具体,指绩效考核要切中特定的工作指标,不能笼统;measurable,代表可度量,指绩效指标是数量化或者行为化的,验证这些绩效指标的数据或者信息是可以获得的;

{ 今日知识点 }

的确很聪明

职场专业术语:职场术语SMART(1)

SMART 指的是SMART原则,又被写成S.M.A.R.T.

它是“目标管理”中的一个概念,分别代表5个单词:specific、measurable、attainable、relevant、time-based

这是确定工作目标时,必须谨记的五项要点。

specific,代表具体,指绩效考核要切中特定的工作指标,不能笼统;

measurable,代表可度量,指绩效指标是数量化或者行为化的,验证这些绩效指标的数据或者信息是可以获得的;

attainable,代表可实现,指绩效指标在付出努力的情况下可以实现,避免设立过高或过低的目标;

relevant,代表相关,指实现此目标与其他目标的关联情况;

time-based,代表有时限,注重完成绩效指标的特定期限。

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